Как бесплатно пройти медкомиссию на работу

Прохождение медосмотра при приеме на работу

• если деятельность работников связана с перевозкой пассажиров и управлением автотранспорта;
• занятости лиц в сфере пищевой промышленности, торговли, общественного питания;
• человек трудится на работах, приносящих существенный вред его здоровью;
• занятости в сфере бытового обслуживания населения;
• работы в сфере образования и медицины;
• если деятельность работников связана с процессом создания и эксплуатации водопроводных сооружений;
• если человек собирается работать вахтовым методом;
• работать в условиях Крайнего Севера.

1. Конституция Российской Федерации. Статья 41:
   • Констатирует, что все граждане имеют право на охрану здоровья.
   • Определяет какую степень административной ответственности несут лица в случае сокрытия действий, условий и фактов, которые могут нанести вред здоровью и жизни людей.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
   • Статья 213 содержит подробный список сфер производства и профессий, занятость в которых предполагает прохождение медицинского осмотра, а также психиатрического освидетельствования. Кроме того, данная статья указывает, что вся процедура медосмотра осуществляется за счет средств работодателя.
   • Статья 69 при условии заключения трудового договора оговаривает порядок прохождения профосмотр для всех категорий работников.
   • Статья 266 определяет, что работники в возрасте 18 лет (несовершеннолетние) обязательно должны пройти медосмотр.
3. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16.08.2004 № 83.
   • Утверждает список опасных факторов и сфер, занятость в которых требует прохождения работниками обязательного медицинского осмотра.
   • Утверждает порядок проведения различных видов обследований.
4. Постановление Совета судей РФ от 26.12.2002 № 78 содержит Перечень заболеваний, которые не позволяют устраиваться на должность судьи.
5. Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» утверждает необходимость внесения результатов медосмотра в индивидуальные медицинские книжки.

Обязательно ли проходить медосмотр при приеме на работу, кто его оплачивает

Почти все вопросы, связанные с проведением медосмотров, решаются в приказе Минздравсоцразвития 302Н от 11.04.2011 г. В нем перечислены вредные факторы, придающие характер опасных работ, потенциальные болезни, которые возникают из-за этих факторов, и врачи-специалисты, проверяющие наличие или отсутствие соответствующих болезней.

Предварительный осмотр нередко проводится за деньги будущего работника, наниматель же впоследствии возмещает потраченные деньги. Такой вариант не совсем законен, хотя часто используется индивидуальными предпринимателями и даже некоторыми крупными организациями. Все последующие осмотры проводятся за счет предприятия.

Сколько стоит медкомиссия на работу и последовательность осуществления осмотра

Необходимо выбрать медицинское учреждение, в котором работают опытные специалисты и имеется хорошего качества оборудования. Часто у добросовестных компаний, имеющих большое количество сотрудников уже имеется с мед клиниками договор на проведения медицинских осмотров. Если же вам представлено право выбора, то необходимо с ответственностью подойти к поиску клиники.

Какую бы клинику не выбрал человек, ему всё равно нужно будет в обязательном порядке пройти положенных врачей. Перечень будет меняться лишь в зависимости от специальности сотрудника. Список врачей, которых нужно пройти довольно внушителен. Для экономии своего времени желательно обратиться в частную клинику.

Правила прохождения медкомиссии при приеме на работу

Например, муниципальное учреждение, которое работает с населением, но при этом не относится к пищевому, детскому или опасному производству, обязывает проходить комиссию за счет трудоустраивающегося. Действует учреждение и в рамках закона, и при этом нарушая его. Сотрудник может направить в адрес работодателя квитанции об оплате осмотра с заявлением о возмещении средств, которое должно быть рассмотрено, подписано и передано в финансовый отдел или бухгалтерию.

Иногда работодатель вместо того, чтобы отправить кандидата на должность на медкомиссию в поликлинику, отправляет его пройти предварительный осмотр. Согласно законодательству, это та же самая комиссия при трудоустройстве. Существует два вида осмотров – первичные (предварительные) и периодические (в определенный промежуток времени).

Консультация юриста по вопросам прохождения медкомиссии

19.07.2013 мною был заключен договор, на оказание переводческих услуг сроком на 3 месяца. На момент подписания договора моя мед.комиссия была действительна до 06.09.2013 года. Согласно контракту я должен 3 месяца (безвылазно) находится в море. Сегодня получил письмо следующего характера:

На работе раз в год всех отправляют на комиссию, у меня срок прошел 18 августа, направление так и не дали.обращалась в отдел кадров сказали, что ещё не знают куда меня деть, а других кто не прошел медосмотр отстраняют от работы.Может они меня собираются уволить?

Где можно сделать медкнижку и как пройти медкомиссию бесплатно в поликлинике? Где еще делают медосмотр, если нужно быстро оформить и получить документ

Есть и альтернативный путь, где делают медкнижки. Для того, чтобы сэкономить время и поберечь нервы, для прохождения медкомиссии можно обратиться в частную клинику или медицинский центр, где оформить медкнижку можно за пару дней.

Обычно пройти медкомиссию и сдать анализы в таком учреждении можно за один день. Кроме того, отправкой документов в Роспотребнадзор сами займутся. Так что на оформление санитарной книжки потребуется всего два дня (за исключением необходимости дополнительных анализов, результаты которых нельзя получить экспресс-методом).

Прохождение медосмотра при приеме на работу

На этапе поиска работы мало кто задумывается о том, что некоторые предприятия требуют прохождения медицинского осмотра, необходимого для выполнения будущих обязанностей. Зачастую сведения об этом предоставляются кандидату уже после того, как было вынесено положительное решение на собеседовании. Именно поэтому соискателям следует предварительно знать о том, как пройти медосмотр при приеме на работу, и что для этого потребуется.

Руководство будет ориентироваться в первую очередь на тех специалистов, которые обладают крепким здоровьем и не имеют ограничений. Причиной этого служит также и нежелание работодателя предоставлять своему сотруднику какие-либо льготы, если в процессе деятельности будут выявлены отклонения в его физическом состоянии.

Где и как пройти медкомиссию при устройстве на работу

Ответ на вопрос о том, где пройти медкомиссию на работу, зависит от финансовых возможностей соискателя и количества у него свободного времени. Для ускорения процедуры имеет смысл обратиться в специализированную клинику – цены на их услуги варьируются в среднем от 1 500 до 3 000 руб. в зависимости от региона и количества обследований.

В соответствии со ст. 69 ТК РФ в обязательном порядке пройти медкомиссию при устройстве на работу должны несовершеннолетние соискатели. Аналогичные условия закон предусматривает для граждан, претендующих на замещение ряда должностей или на трудоустройство в определенные типы учреждений:

Медкомиссия на работу

Медкомиссия на работу представляет собой мероприятие, которое позволяет выявить вашу пригодность к той или иной трудовой деятельности, в том числе и к потенциально опасной работе (например, на вредном производстве). Согласно трудовому законодательству, такую медицинскую комиссию должен организовывать сам работодатель за собственный счет, проводится она ежегодно. Несложно представить себе картину: множество сотрудников, очереди в поликлинике, стресс и нервы… Неужели нельзя найти другой способ решения этого вопроса?

Компания «Медсправки» занимается изготовлением такой документации на подлинных бланках, поэтому после звонка нам вы получите заключение о пройденном медицинском осмотре, которое можете смело предъявить работодателю. Никаких нервов и потраченного впустую времени!

Как бесплатно пройти медкомиссию на работу

• Получение направление на медосмотр у работодателя. Законной формы данного документа не установлено. Она разрабатывается работодателем самостоятельно.
• Прохождение врачей, указанных в направлении. Врачи заносят все данные в специальный бланк или книжку.
• Получение письменного заключения у врача.
• Предъявление справки работодателю.

Медицинская комиссия не входит в систему обязательного медицинского страхования, поэтому оплачивать её должен работодатель. Соискатель имеет право выбрать, проходить ли ему комиссию в медицинском учреждении, с которым у работодателя заключён договор, или же по месту жительства.

Похожие записи
• 
  Договор аренды земельного участка у физического лица юридическим лицом
• 
  Проверить квартиру на чистоту при покупке
• 
  Как в трудовой книжке оформить совместительство образец
• 
  Нормативы при строительстве частного дома от соседей