Максимальное удержание из зарплаты по исполнительным листам
Удержание из заработной платы по исполнительному листу: рассмотрим пример того, как удержать с зарплаты алименты и другие долги
Содержание
- 1 Удержание из заработной платы по исполнительному листу: рассмотрим пример того, как удержать с зарплаты алименты и другие долги
- 2 Максимальное удержание из зарплаты по исполнительным листам
- 3 Какой максимальный размер удержания по исполнительным листам
- 4 Удержания по исполнительным листам: кому, когда и сколько
- 5 Удержание из заработной платы по исполнительному листу
- 6 Удержание алиментов из заработной платы по исполнительному листу в 2022 году
- 7 Максимальный процент взыскания по исполнительному листу
- 8 Максимальное удержание по исполнительным листам — как удержать 50% по исполнительному листу
- 9 Удержания по исполнительному листу
- 10 Как рассчитываются и производятся удержания из зарплаты по исполнительным документам
Представим ситуацию, когда на Сидорова поступили 2 исполнительных листа разной очерёдности погашения: один по кредитной задолженности перед банком в размере 100 000 рублей, а второй – неоплаченные штрафы ГИБДД в размере 30 000. Какую часть дохода он должен отдать?
Максимальное удержание из зарплаты по исполнительным листам
- Проводится начисление по всем видам заработка и вариантам доплат и начислений, исключая суммы, с которых не производится удержание по исполнительным листам.
- Удерживается НДФЛ.
- Рассчитываются суммы, предназначенные для перечисления третьим лицам, которые в течение трех дней после выплаты заработной платы перечисляются по месту требования.
- Полученные с целью возмещения урона, нанесенного состоянию здоровья (не распространяется на удержания алиментов по содержанию несовершеннолетних детей).
- Выплаты гражданам увечий, полученных при исполнении государственных или производственных заданий (при гибели непосредственного участника событий данный вид доплат распространяется на членов семьи погибшего).
- Утвержденные выплаты в соответствии законодательства о трудовых отношениях на территории России.
- В результате стихийных бедствий и экстраординарных ситуаций.
- Последствия терактов.
- Потеря членов семьи.
- Гуманитарная помощь.
Какой максимальный размер удержания по исполнительным листам
Как пример того, сколько можно удержать из зарплаты по исполнительному листу из зарплаты работника, можно привести ситуацию, когда бухгалтер по ошибке при расчёте трудового стажа работника начислил ему пособие на 5000 больше. После проверки из ФСС компании в возмещении переплаты было отказано.
После того, как судья вынесет решение, ответчик имеет возможность обжаловать его в течение 10-ти дней. Когда решение не обжаловано, оно вступает в законную силу по истечении одного месяца. С этого момента ответчик становится должником, а процедурой взыскания начинает заниматься представитель службы судебных приставов.
Удержания по исполнительным листам: кому, когда и сколько
При получении двух и более исполнительных листов, где должником выступает одно физическое лицо сотрудник, ответственный за производство удержаний, должен соблюдать очередность перечислений денежных сумм взыскателю. Если взысканной суммы недостаточно для погашения всех обязательств, удержание производится в следующей очередности:
При указании в исполнительном документе величины удержания эта сумма вычитается из начисленной заработной платы и перечисляется в адрес взыскателя. Если имеется задолженность по невыплаченным обязательствам сотрудника, то удержание производится в максимальном размере, вплоть до погашения долга.
Удержание из заработной платы по исполнительному листу
Либо, например, если решением суда установлено, что для удовлетворения алиментных обязательств из зарплаты должника должно быть взыскано 50%, но работодателю поступает исполнительный документ о необходимости удержаний в счет погашения задолженности по кредиту, то общая сумма удержаний в таком случае не должна превышать 70% от зарплаты должника.
Если работодателю должника было представлено несколько исполнительных листов, то удержания из зарплаты должника необходимо производить с учетом очередности, предусмотренной ст. 111 закона № 229-ФЗ. В этой ситуации требования каждой последующей очереди должны быть удовлетворены после закрытия задолженности перед предыдущими очередями по исполнительному документу в полном объеме.
Удержание алиментов из заработной платы по исполнительному листу в 2022 году
Если одна из сторон отказывается от составления такого документа, то другая сможет инициировать рассмотрение дела в суде. Судьи в 99% обязывают лиц, с которыми не проживают дети, выплачивать экс-супругам деньги на содержание ребенка. Размер назначается, исходя из заработной платы, пенсии или другого дохода гражданина.
В 2022 году удержание по исполнительному листу из заработной платы начинается с обращения в судебную инстанцию. Именно в зале суда решается, сколько именно будет выплачивать гражданин на содержание своего ребенка. В итоге подготавливается приказ либо исполнительный лист для взыскания установленной суммы.
Максимальный процент взыскания по исполнительному листу
Плачу по исполнительному листу банковский кредит 50% от з/платы. Получила второй исполнительный лист по взыскании с меня ещё одного долга с требованием отчислять ещё 25%. Итого 75%. Правомерно ли это? Если удержат 75%, значит платить за ком услуги и электоэнергию будет нечем, а это новый исполнительный лист. Что делать?
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
Максимальное удержание по исполнительным листам — как удержать 50% по исполнительному листу
Удержания по исполнительным документам производятся при каждой выплате денег работнику с учетом следующих ограничений (ст. 138 ТК РФ, ч. 1 — 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ).
При поступлении в организацию исполнительного документа, в котором работник указан в качестве должника, надо удерживать указанные в исполнительном документе суммы из зарплаты (в т.ч. аванса в счет зарплаты) и других доходов, выплачиваемых работнику, независимо от его желания (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ, ст. ст. 109, 110 СК РФ). Удержание не производится только из следующих выплат (ст. 101 Закона N 229-ФЗ):
Удержания по исполнительному листу
При этом требования каждой последующей очереди удовлетворяют после погашения задолженности перед предыдущей очередью в полном объеме. При наличии нескольких исполнительных листов от разных взыскателей удержания одной очереди в пределах максимального размера удержания распределяют между всеми взыскателями этой очереди пропорционально причитающимся им суммам (ч. 1-3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ).
- по исполнительным документам, содержащим требования о взыскании периодических платежей (например, алиментов);
- при взыскании суммы, не превышающей 10 000 рублей;
- при отсутствии или недостаточности у должника денежных средств и иного имущества для исполнения требований исполнительного документа в полном объеме (ч. 1 ст. 98 Закона № 229-ФЗ).
Как рассчитываются и производятся удержания из зарплаты по исполнительным документам
Если отец не выплачивает добровольно алименты своему ребенку, то через бухгалтерию предприятия, на котором он трудится, можно оформить ежемесячные выплаты в определенном размере на содержание малыша. Также делается вычет в пользу родственников, лишенных возможности обеспечивать себя самостоятельно.
- на восстановление здоровья и возмещение вреда, нанесенного имуществу при совершении правонарушения;
- на погашение административного штрафа;
- на содержание нетрудоспособных родственников/несовершеннолетних детей;
- на погашение кредитной или коммунальной задолженности.
