Размер минимальной заработной платы в 2022 году

МРОТ 2022

Начиная с 1 января 2022 года и далее ежегодно с 1 января соответствующего года минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года.

В случае если величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года ниже величины прожиточного минимума
трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал года, предшествующего предыдущему году, минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере, установленном с 1 января предыдущего года.

Величина МРОТ в 2022 году (по регионам)

Таблица регионального МРОТ 2022 года по субъектам России. Точнее это называется Минимальный размер зарплаты в регионах (МЗП). Не все регионы подняли планку МРОТ выше федеральной. Фактически зарплата работника, выдаваемая на руки, может быть ниже МРОТ региона, так как МРОТ считают с начисленной зарплаты, т.е. до удержания налога НДФЛ. Соответственно, при начисленной зарплате в 1 МРОТ (9 489 рублей), сумма выплаты работнику на руки уменьшается на величину налога НДФЛ. Также расчет больничного листа может быть не ниже расчета, исходя из местного МРОТ.

Исполнительные власти регионов по согласованию с профсоюзами и работодателями могут вводить на территории региона повышенный МРОТ (ч. 1, 4 и 6 ст. 133.1 ТК РФ). Однако, пересматривать зарплату сотрудников нужно, только если повышенный размер минимальной зарплаты установлен региональным соглашением.

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в Москве с 1 января 2022 года – что нужно знать

Прописанная в нормативных актах сумма – нижний предел оплаты труда. При этом после всех удержаний (подоходного налога, обязательных взносов, алиментов) фактически выплаченный заработок может оказаться ниже установленного размера – законодательство требует соответствия МРОТ начисленной зарплаты (до вычета НДФЛ).

Интересное:  Как учитывать топливные карты в бухгалтерском учете

Трудовое законодательство предписывает при утверждении МРОТ опираться на прожиточный минимум – переведенную в денежный эквивалент потребительскую корзину (необходимые для поддержания жизни и здоровья человека продукты, непродовольственные товары и услуги).

МРОТ в Москве с 1 января 2022 года

В конце 2022 года московские власти зафиксировали прожиточный минимум за III квартал 2022 года. (постановление Правительства г. Москвы от 05.12.17 № 952-ПП). Но сумма оказалась меньше прожиточного минимума за II квартал на 289 рублей. Поэтому МРОТ по Москве с 1 января 2022 года сохранили в размере 18 742 рублям. Ведь уменьшать МРОТ из-за уменьшения величины прожиточного минимума нельзя (п. 3.1.1 соглашения от 15.12.2022). К слову, эта сумма не меняется уже с 1 октября 2022 года. Вы можете проследить как повышался МРОТ в Москве (смотрите таблицу по годам):

Федеральный, а не региональный МРОТ следует учитывать и при расчете отпускных. Среднемесячный размер заработка, рассчитанный для начисления отпускных, не может быть ниже МРОТ (п.18 Положения, утв. Постановлением Правительства от 24.12.2007 № 922). Поэтому нужно сравнивать результат расчета с данным показателем. И если сравнение не в пользу работодателя, придется сделать доплату до федерального МРОТ.

МРОТ – 2022: изменения

Работодатель должен понимать, что он сильно рискует, если его работники получают зарплату ниже МРОТ. Трудовая инспекция может оштрафовать его. Согласно ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, такое нарушение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 10 000 до 20 000 руб.; на юрлиц — от 30 000 до 50 000 руб.

ГИТ на своем официальном сайте уточняет, что заработная плата может быть меньше МРОТ, если работник работает в режиме неполной занятости или по совместительству. «Оклад может быть меньше МРОТ. Заработная плата включает в себя кроме оклада компенсационные выплаты, различные надбавки и стимулирующие выплаты (ст. 129 ТК РФ). Таким образом, с учетом всех надбавок к окладу или поощрений работник получает сумму, большую или равную МРОТ. Если зарплата работника все-таки меньше установленного минимального размера оплаты труда, работодателю необходимо произвести доплату до величины МРОТ».

Интересное:  Когда Поправки По 228 Ч2 Внесут

Минимальная зарплата с 1 июня 2022 года останется прежней

На региональном уровне минимальная зарплата отличается. Главным требованием является то, чтобы МРОТ соответствовал прожиточному минимуму. В противном случае работодатель может быть привлечен к наказанию за то, что выплачивает работникам меньше положенного по закону.

В РФ в среднем минимальная зарплата составляет 11 163 рубля. С 1 января 2022 года МРОТ был повышен до 9 489 рублей, но в связи с необходимостью уравнять его с прожиточным минимумом, сумму минимальной зарплаты решили снова пересмотреть. Минимальная зарплата — это важный показатель в экономике, который определяет размер различных пособий.

МРОТ в Москве и Московской области с 1 мая 2022 года

Если величина прожиточного минимума в Москве снижается, то минимальный уровень оплаты труда остается на прежнем уровне. Постановлением Правительства г. Москвы от 13.03.18 № 176-ПП величина прожиточного минимума трудоспособного населения за 4 квартал 2022 года установлена в размере 17 560 рублей, что ниже покаателей за 2 и 3 квартал 2022 года (18 742 руб. и 18 453 руб.). Реклама 14 Соответственно, МРОТ в Москве на сегодня и с 1 мая 2022 года не может быть ниже 18 742 рублей (прожиточного минимума за 2 квартал 2022 года). Это предусмотрено Московским трехсторонним соглашением на 2022-2022 годы между правительством г. Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей от 15.12.2022 г. МРОТ по Москве с 1 мая 2022 года — 18 742 рубля. С 1 мая 2022 года московские работодатели должны платить заработную плату не ниже, чем 18 742 рубля.

Вносить изменения в трудовой договор или какие-либо другие документы при этом не нужно. Достаточно издать отдельный приказ или внести изменения в положение об оплате труда. Статьи по теме: Как рассчитать минимальную зарплату: разъяснения Роструда Как трудинспекторы будут проверять компании в 2022 году Начались внезапные проверки черных зарплат Как подготовить компанию к трудовой проверке МРОТ с 1 мая 2022 года в Московской области Работодателям Московской области придется увеличить своим сотрудникам заработную плату. Правительство региона и профсоюз подписали соглашение о новом МРОТ с 1 апреля 2022 года. Правительство Московской области и союз «Московское областное объединение организаций профсоюзов» 1 марта 2022 года подписали соглашение о новой минимальной заработной плате в Московской области (соглашение от 01.03.2022 № 41). Документ вступил в силу с 1 апреля. Им установлен новый МРОТ в Подмосковье в размере 14 200 рублей. МРОТ по Московской области с 1 мая 2022 года — 14 200 рублей.

Интересное:  Хозяин не в вписан в страховку

МРОТ с 1 мая 2022 года в России по регионам: таблица

Величина прожиточного для трудоспособного населения во 2 квартале 2022 года составляет 11 163 руб. (постановление Правительства РФ от 19.09.2022 № 1119). Соответственно повышение МРОТ с 1 мая 2022 года произойдет на 1674 руб. С 1 января 2022 года МРОТ равен 9489 руб. Как менялось значение МРОТ за последние пять лет, смотрите на рисунке.

Центральный федеральный округ: город Москва, Белгородская область, Брянская область, Владимирская область, Воронежская область, Ивановская область, Калужская область, Костромская область, Курская область, Липецкая область, Московская область, Орловская область, Рязанская область, Смоленская область, Тамбовская область, Тверская область, Тульская область, Ярославская область;

Минимальная зарплата в Москве в 2022 году

  • региональный МРОТ может не учитываться предприятиями, финансирование которых осуществляется из федерального бюджета;
  • федеральный МРОТ применяют компании или ИП, официально оформившие свой отказ от присоединения к договору об установлении нового минимума в регионе (отказ должен быть мотивированным, сроки его подачи ограничены).

Минимальная зарплата в Москве в 2022 году регламентируется трехсторонним соглашением от 15 декабря 2022 года, участниками которого выступают Правительство города, объединение профсоюзных организаций Москвы и объединение работодателей. Документом устанавливается правило, по которому минимальная величина по оплате труда не должна быть ниже зафиксированного прожиточного минимума для жителей Москвы. Актуализация данных осуществляется ежеквартально.

МРОТ 2022

В случае если величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года ниже величины прожиточного минимума
трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал года, предшествующего предыдущему году, минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере, установленном с 1 января предыдущего года.

Начиная с 1 января 2022 года и далее ежегодно с 1 января соответствующего года минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года.