Главная / Пенсии и пособия / Когда Производится Перерасчёт Пенсии Уволимшимся С Работы В России

Когда Производится Перерасчёт Пенсии Уволимшимся С Работы В России

Если работающий пенсионер уволился

Содержание

1 Если работающий пенсионер уволился
2 Перерасчёт пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2022 году: как происходит индексация, сроки, последние новости
3 Как пенсионерам индексируют пенсию после увольнения
4 Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера
5 Как работающему пенсионеру повысить пенсию
6 Если работающий пенсионер уволился
7 Когда лучше уволиться работающему пенсионеру в 2022 году чтобы получить индексацию
8 Глава ПФР разъяснил порядок индексации пенсий после увольнения
9 Индексация пенсии после увольнения: порядок, расчет, калькулятор
10 Как работающему пенсионеру повысить пенсию
11 Когда лучше уволиться работающему пенсионеру в 2022 году чтобы получить индексацию
12 Перерасчет пенсии после увольнения в 2022 году
13 Глава ПФР разъяснил порядок индексации пенсий после увольнения

Работающие пенсионеры, как установлено федеральным законодательством, получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Эта норма закона распространяется только на получателей страховых пенсий и не распространяется на получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные пенсии.

После прекращения трудовой деятельности — работы и (или) иной деятельности — суммы страховой пенсии с учетом индексаций, имевших место в период осуществления трудовой деятельности, выплачиваются, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности. Подавать заявление при этом в Пенсионный фонд не нужно, так как работодатели до 15 числа каждого месяца направляют в ПФР отчетность, и факт осуществления работы определится автоматически. Хотя гражданин имеет право подать в ПФР заявление о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности.

Тем самым, после представления работодателем соответствующих сведений о прекращении работы и вынесении решения территориальным органом ПФР пенсионеру будет осуществлена выплата пенсии с учетом всех прошедших за период его работы индексаций. Выплата будет произведена, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.

Например, пенсионер уволился с работы в августе. В сентябре в ПФР поступит отчетность от работодателя за август, где пенсионер еще числится работающим. В октябре ПФР получит отчетность за сентябрь, в которой пенсионер работающим уже не числится. В ноябре ПФР примет решение о возобновлении индексации, и в декабре пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца — сентябрь, октябрь, ноябрь. То есть пенсионер начнет получать новый проиндексированный размер пенсии спустя три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.

Перерасчёт пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2022 году: как происходит индексация, сроки, последние новости

Аналогичную справку может получить каждый пенсионер, имеющий доступ к Личному кабинету, и из нее узнать, какую пенсию он будет получать после увольнения. Получить этот документ также можно обратившись в клиентскую службу ПФР — его выдадут в день обращения.

Законом установлено, что проиндексированная пенсия выплачивается с 1 числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы. При этом повышенная выплата поступит не сразу, а с задержкой в несколько месяцев. Однако, все недоплаченные суммы за время задержки будут компенсированы.

Чтобы работающий пенсионер получил прибавку в результате этой индексации, он может уволиться до конца декабря (до 31.12.2022 г.), а устроиться заново уже с 01.02.2022 г. В таком случае, в отчетности за январь он уже будет числиться неработающим, а значит ПФР проведет перерасчет.
Выплата в таком случае, конечно, задержится, так как информация об увольнении поступит в ПФР с задержкой. Но все недоплаченные с 01.01.2022 г. суммы будут выплачены вместе с проиндексированной пенсией, которая поступит примерно в апреле 2022 г.

В результате ежегодной индексации увеличивается стоимость пенсионного балла и фиксированной выплаты, от которых и зависит сумма выплаты. Для работающих граждан эти величины не индексируются. Сумма их пенсии рассчитывается с учетом размеров ФВ и СПК, которые устанавливались на дату выхода на пенсию.

Если работающий пенсионер прекратит трудовую деятельность (то есть уволится), Пенсионный фонд проведет перерасчет и учтет все пропущенные за годы работы индексации. То есть после увольнения размер пенсии будет рассчитываться уже как для неработающего пенсионера.

Как пенсионерам индексируют пенсию после увольнения

Так нужно ли увольняться пенсионеру, чтобы получить индексацию? Чтобы получать повышенную госпенсию прямо сейчас и индексировать ее каждый год, да, придется прекратить все трудовые взаимоотношения. Если срочности нет, продолжайте работать. Как только уволитесь, сумму сразу пересчитают.

Государство гарантирует, что перерасчет сделают за все время работы, начиная с 2022 г. Как это понимать? Конечно, задним числом суммы надбавки никто не начислит и не выплатит. Речь идет только о размере индексации пенсий работающим пенсионерам после увольнения.

Сроки проведения индексации закреплены на законодательном уровне. Пенсию обязаны проиндексировать не позднее 1 числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Например, уволились 1 марта, индексируют выплату с 1 апреля. Но вот со сроком выплаты дела обстоят иначе.

Другой пример. Работник ушел на госпенсию в марте 2022. Выплата составляла 12 000 рублей. Но в августе 2022 он снова трудоустроился. На 01.01.2022, когда проводилась очередная индексация выплат, гражданин числился трудоустроенным. Следовательно, его госпенсия в 2022 не увеличилась. Уволившись в 2022, россиянин может претендовать на повышенную пенсию в сумме 13 290 (12 000 + (3,7% + 7,05%)). То есть его выплаты будут проиндексированы на показатели 2022 и 2022.

Если гражданин оформился на госпенсию в 2022, но продолжил трудиться до середины 2022, при увольнении его пенсия будет проиндексирована на 20,55% (4% + 5,8% + 3,7% + 7,05%). Например, в декабре 2022 работнику была назначена госпенсия в сумме 10 000 рублей. При увольнении в июне 2022 года сумма проиндексированной выплаты по старости составит 12 055 рублей (10 000 + 20,55%). Все время с 2022 по 2022 г. (до увольнения) гражданин получал ежемесячную выплату в 10 000 рублей. А повышенную госпенсию 12 055 рублей назначат только после увольнения.

Работник уволен 20 марта 2022 года. Когда будет произведен пересчет его пенсии?

Работник уволился в марте 2022 года.
Компания подает сведения о том, что работник еще работает – за март в апреле 2022 года.
Компания подает отчётность с указанием того, что сотрудник уже не числится работающим в апреле – в мае 2022 года.
В июне ПФР принимает решение об индексации пенсии.

При этом уволенный работник получит положенные ему дополнительно начисления в связи с индексацией в июле – за апрель, май и июнь.

Сотрудник увольняется из компании.
Работодатель подает в Пенсионный фонд данные о том, что работник уже не числится застрахованным.
Органы ПФР принимают решение о пересчете пенсии – не позднее месяца, следующего за месяцем получения сведений от страхователя о прекращения работы сотрудника.
ПФР проводит индексацию положенных гражданину выплат с учетом всех коэффициентов за время его работы после выхода на пенсию.

С января 2022 года введен мораторий на индексацию пенсий работающим гражданам (ст. 26.1 Федерального закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ). Но тот факт, что трудящимся на пенсии людям не положена индексация, не значит, что она не может увеличиваться.

Неработающим пенсионерам на основании абз. 3 ст. 25 Федерального закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ 1 апреля каждого года страховую пенсию ежегодно индексируют в соответствии с ростом прожиточного минимума пенсионеров за предыдущий год. Также индексируют и размер фиксированной выплаты к страховой пенсии (ст. 6 Федерального закона от 29.12.2022 № 385-ФЗ). Коэффициент индексации ежегодно определяет постановление Правительства РФ.

Гражданин Иванов В.В. – пенсионер и получает пенсию в сумме 10 200 руб. При этом он продолжает трудиться, и ему было начислено за период, прошедший с предыдущего перерасчета, с 01.08.2022 по 31.12.2022 – 116 800 руб. Какой должна стать его пенсия с 01.04.2022?1. Посчитаем сумму неучтенного пенсионного коэффициента за 2022 год:

размер отчислений на страховую часть пенсии – 16%;
предельная база для начисления взносов в 2022 г. – 1 150 000 руб.

Тогда сумма неучтенного пенсионного коэффициента составит:116 800 × 16% / 1 150 000 × 16% × 10 = 1,022. Посчитаем сумму увеличения пенсии с 01.08.2022 при стоимости 1 индивидуального пенсионного коэффициента с 01.01.2022 – 93 рубля:10 200 + (1,02 / 1 / 1 × 93) = 10 200 + 94,86 = 10 294,84 руб.

Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера

Страховые пенсии с учетом плановых индексаций выплачиваются только неработающим пенсионерам, а в отношении работающих пенсионеров еще с 2022 года введен мораторий на индексацию. Право на получение пенсии, увеличенной в соответствии с пропущенными индексациями, такие пенсионеры получат только после увольнения. По закону прекращение трудовой деятельности является основанием для перерасчета пенсии и назначения гражданину положенных доплат.

Уведомлять ПФР о прекращении работы не нужно, все необходимые сведения поступят в ежемесячной отчетности от работодателя. Гражданин вправе предоставить в ПФР заявление о том, что он уволился (ч. 5 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ), но решение о проведении перерасчета все равно будет принято только на основании полученной от работодателя отчетности (ч. 6 ст. 26.1).

После увольнения работающего пенсионера размер пенсии пересчитывается в соответствии со стоимостью пенсионного коэффициента и фиксированной выплаты, установленными законодательно на дату перерасчета. Соответственно то, на сколько увеличится пенсия, зависит от даты оформления пенсионного обеспечения, а также от даты проведения перерасчета (см. пример расчета).

Для работающих пенсионеров пенсионный балл и фиксированная выплата не индексируются из-за введенного с 2022 года моратория в соответствии с частью 1 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. Поэтому трудоустроенные граждане получают пенсионное обеспечение без индексаций, прошедших за время их официальной работы.
Если пенсионер уволится, его пенсионная выплата будет пересчитана с учетом стоимости балла и размера ФВ, актуальных на дату проведения перерасчета (часть 3 ст. 26.1). Повышенный размер пенсии будет назначен с 1 числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы.

Интересное: Доп Выплата Ветеранам Труда В Воронеж Обл В 2022год

Нужно отметить, что фактически пенсионер получит повышенную пенсию не сразу, а лишь через несколько месяцев, что связано с процессом передачи сведений от работодателя в ПФР. Пенсионер, конечно, может самостоятельно уведомить ПФР о своем увольнении, но перерасчет все равно будет произведен только после получения сведений от работодателя (часть 6 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ).

Как работающему пенсионеру повысить пенсию

Поэтому посчитайте, что вам выгоднее: продолжать работать и получать зарплату и страховую пенсию без индексации или уволиться, дождаться перерасчета и вновь трудоустроиться, чтобы получать зарплату и пенсию в повышенном размере. Это зависит от того, сколько времени вы еще в принципе планируете трудиться.

Я тоже на пенсии и работаю. Убивает то, 13 % с меня удерживают, а повышают на 230 р в год. Зато госслужащие, судьи, депутаты и т.п. имеют пенсию по 60 и более тысяч, а то время как я за всю жизнь работы на 2 ставки и на севере заработала только 11000. И даже нормальной индексации не получают работающие пенсионеры, хотя работают не от хорошей жизни. 7 квартплата, 3 аптека и все. Живи, ни в чем себе не отказывай

Факт четвёртый: Ожидаемая продолжительность жизни среднего жителя России за 2022 год составила 58,9 года. Об этом говорится в письме Минтруда, направленном губернаторам российских регионов (есть в распоряжении канала Znak.com). Показатели сформированы на основе оперативных данных за январь–сентябрь 2022 года и выборочного наблюдения состояния здоровья населения.
Ре: То есть основная масса населения не доживёт до пенсии! Фактически многих пенсионеров не будет и им не надо платить пенсии! Вот такая «экономия»!

Я пенсионерка (северная) с 50 лет. Сначала продолжала работать на своем прекрасном предприятии. А потом стала просто подрабатывать. Год-другой. Учитывая, что в 2022-2022 зарплату получала 25-30 тысяч (дополнительно к пенсии), меня отсутствие индексации не слишком беспокоило. Но в октябре 2022 устроилась на подработку, несколько часов в день, и в среднем получалось 6 тысяч в месяц. Глянула в январе в свой ЛК на ПФР, смотрю: пенсия проиндексирована на 2100, но получу их только в том случае, если уволюсь.
Естественно, я сообразила, что получать 8 тысяч приятнее, чем 6. Поэтому пошла к руководителю, объяснила, и мы нашли общий язык. Уволилась, сведения передали в ПФР (и я в ЛК на сайте тоже уведомила их, там есть такая возможность), а потом через неделю снова написала заявление о приеме на работу. В конце декабря 2022 вновь написала заявление на увольнение (благо, и работы не было, в связи с зимними «каникулами»), а с 10 января 2022 снова была принята на работу.
Проблем не вижу с индексацией. Вернее, проблема может быть в непонимании руководства. Ну, тогда терпеть или искать другую работу.

Дополню: мне полностью стали выплачивать , действительно, месяца через три. Но выплатили за все пропущенное время. А не так, как в статье:» При этом, исходя из установленного порядка перерасчета, пенсия в большем размере фактически будет выплачиваться только через три месяца после увольнения. Например, если пенсионер уволится 31 декабря 2022 года, то размер его страховой пенсии увеличится с 1 января 2022 года, но повышенную пенсию он получит только с 1 марта 2022 года.»(с) Три месяца — это время для перерасчета. Но выплатят недоплаченное и за январь, и за февраль. Это из личного опыта. Поступает на счет две суммы: пенсия «новая» и плюс «довесок к пенсии» с момента увольнения. У меня промежутки между увольнением и трудоустройством были: 10 дней и 7 дней.
Потому что уже с момента увольнения (а не через три месяца) пенсионер получает право на получение пенсии с учетом перерасчета. В статье написана лажа. Извините за французский язык.

Пенсионный фонд России осуществляет перерасчет для уволившегося пенсионера на основе информации, поступающей от работодателя в специализированной ежемесячной отчетности. Потому обращаться лично за перерасчетом в Пенсионный фонд России и рассказывать о своем увольнении не требуется. Тем не менее, пенсию пересчитывают не сразу после увольнения, а с определенной задержкой в несколько месяцев.

Зайти в Личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России.
В разделе «Пенсии» выбрать пункт «Заказать справку (выписку) о величине пенсии.
В открывшемся окне кликнуть на кнопку «Запросить». Результат запроса возможно будет просмотреть в разделе «История обращений».

Перерасчет после увольнения осуществляется на основе информации, поступающей от работодателя. Если пенсионер уволится, то работодатель прекратит уплачивать за него страховые взносы и не станет включать его в отчетность для Пенсионного фонда. Таким образом, чтобы пенсионеру сделали перерасчет, требуется, чтобы он являлся неработающим в течение одного целого месяца – с первое и по последнее его число. Скажем, если он уволился в мае, то устроиться вновь на работу он может не раньше, чем с 1 июля. Если он начнет работать ранее (скажем, в середине июня), то он попадет в отчетность и за май, и за июнь. Таким образом, перерасчет и индексацию осуществлять не станут.

Если пенсионер уволится в 2022 году, то перерасчет будет осуществлен по приведенной выше формуле с учетом действующих величин СПК и ФВ. В 2022 году один балл составляет 98.86 рубля, а фиксированная выплата составляет 6044.48 рублей (для инвалидов 3 группы ФВ равна 3022.24 рубля).

С 2022 года работающим пенсионерам не будут индексировать пенсию по причине введенного в отношении них моратория. По данной причине расчет пенсии для работающих пенсионеров происходит на основании «замороженных» на дату выхода на пенсию значений фиксированной выплаты (ФВ) и стоимости одного пенсионного коэффициента (СПК). Увеличение их величин и, как следствие, индексацию для работающих пенсионеров производят исключительно после увольнения.

Таким образом, несмотря на проведение указанного выше пересчета, трудящийся пенсионер не получает суммы индексации страховой пенсии и фиксированной доплаты к ней. Если его доходы на работе невысоки, он, возможно, будет получать меньшую пенсию, чем его неработающий коллега.

ИПКз – сумма заработанных пенсионных коэффициентов;
СПК – стоимость 1 коэффициента на дату выхода на пенсию;
ФВ – фиксированная выплата к пенсии (в 2022 г. – 5686,25 руб.);
КвФВ – коэффициент, связанный с отсрочкой обращения за страховой пенсией.

Уволенному сотруднику дано право самостоятельно подать заявление о прекращении трудовой деятельности в отделение ПФР или МФЦ. Однако фактически это лишено смысла, так как ПФР принимает решение об индексации только после получения подтверждающих сведений о работодателя.

СПст – страховая пенсия по старости после пересчета;
СПстп – размер страховой пенсии, действующий по состоянию на 31 июля года, в котором проводят пересчет;
ИПК – сумма увеличения индивидуального пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января года, в котором производят перерасчет, исходя из объема страховых взносов, не учтенных при назначении пенсии или при ее предыдущем пересчете;
К и КН – коэффициенты для пенсии по старости, принимаемые со значением 1;
СПК – стоимость одного ИПК в текущем году.

Если работающий пенсионер уволился

Но, планируя увольнение с последующим трудоустройством необходимо помнить, что они должны быть в разных календарных месяцах, с перерывом не меньше месяца. То есть, работодатель должен включить их в разные отчеты. Например, об увольнении в ноябре, а о трудоустройстве уже в январе.

Индексацию пенсий проводят с 1 января. И многие думают, что если уволится в ноябре или декабре прибавка окажется больше. Они ошибаются. ПФР применит перерасчет пенсии на день увольнения, то есть без учета планируемой в январе индексации. И уже в январе пенсия вырастет еще на 5.9% (в планах на 2022 год). Но, если уволиться в январе или феврале 2022 года, эту индексацию все равно учтут при перерасчете пенсий.

Интересное: Как узаконить строение на дачном участке в 2022 году

К тому же, есть важный нюанс — ПФР перерасчитывает пенсию не сразу же после увольнения, а через 3 месяца. Это связано с поступлением сведений от работодателе. То есть, два месяца после увольнения наш пенсионер продолжит получать свои 10 000 рублей, и только на третий месяц получит 12 580 и доплату за два месяца в размере 1160 рублей. И совершенно не имеет значения, в каком месяце или периоде года случится увольнение. Но важен период месяца — увольнение в конце месяца выгоднее, чем увольнение в первых числах по двум причинам:

Если у вас есть вопросы по социальным доплатам в 1500 рублей к пенсии за стаж при перерасчете пенсии и доплатам для пенсионеров в вашем регионе — для Вас бесплатная консультация по номеру телефона горячей линии со специалистами по социальным вопросам — 8 800 350 09 51. Позвоните и решите свой вопрос. Это быстро и бесплатно!

Работающим пенсионерам в России уже 6 лет не индексируют пенсию. Все обещания о возврате индексации так и остались обещаниями, поэтому тех пенсионеров, которые работают, волную вопрос — когда лучше увольняться, чтобы получить выгоду. Ведь индексацию страховых пенсий проводят ежегодно 1 января. И если, уволится, например, в январе, то следующей прибавки придется ждать целый год? Это не так.

Когда лучше уволиться работающему пенсионеру в 2022 году чтобы получить индексацию

Все работающие пенсионеры знают, что их пенсия не подлежит индексации, пока они трудоустроены. Многих такое положение вещей не устраивает, и они решают уволиться, чтобы их выплату проиндексировали, а затем снова вернуться на работу. Законом это не запрещено — пенсионер имеет полное право как работать на пенсии, так и увольняться по собственному желанию. Но здесь тоже нужен грамотный подход, чтобы не потерять в деньгах и выбрать наиболее удачную схему.

Обратите внимание: в законе говорится, что «пенсионеры вправе» уведомлять ПФР, а не обязаны это делать. По сути, это личное дело каждого — уведомлять или нет. Кроме того, на дату проведения перерасчета после увольнения это никак не повлияет. Все равно выплаты пересчитают только на основании сведений персучета и поступающей отчетности работодателя. Личное уведомление не ускорит процедуру перерасчета.

Если пенсионер долгое время работает и просто хочет, что его пенсию проиндексировали, то можно уволиться в любое время. Правда, выгоднее всего уволиться в последний день месяца, так как повышение будет назначено с 1 числа следующего месяца. Если увольнение оформить в начале и середине месяца, гражданин просто потеряет зарплату за это время — с даты увольнения до окончания текущего месяца.

Однако, согласно части 5 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ, гражданин вправе сообщать в ПФР о своем увольнении или последующем трудоустройстве. Уведомить можно при личном обращении в Пенсионный фонд, МФЦ или путем подачи заявления через Госуслуги или Личный кабинет на сайте ПФР.

Многие граждане после выхода на пенсию остаются работать, так как на одно пенсионное обеспечение прожить просто невозможно. Но в этом случае работающие пенсионеры остаются без ежегодной индексации пенсии ровно из-за того, что продолжают трудиться. Мораторий на индексацию для этой категории граждан действует еще с 2022 года — несложно посчитать, сколько за эти годы потерял пенсионер из-за такой заморозки:

Глава ПФР разъяснил порядок индексации пенсий после увольнения

«После увольнения количество накопленных человеком индивидуальных пенсионных коэффициентов умножается на их актуальную стоимость (в 2022 году она будет 93 рубля) и к полученной сумме прибавляется актуальный размер фиксированной выплаты (в 2022-м она будет 5 686,25 рубля). Таким образом, происходит перерасчет», — сказал Дроздов.

Рассчитывают прожить лишь на одну пенсии в старости только 22% респондентов. Около 29% опрошенных надеются продолжать работать, а пенсию рассматривают лишь в качестве прибавки к основной зарплате. Еще 14% россиян рассчитывают на накопленные личные сбережения.

Пенсионный фонд России принял решение об авансировании пенсионных выплат за январь. Перечисление пенсий в кредитные организации назначено на 27 декабря, средства начнут поступать пенсионерам с 20 декабря. «Почте России» деньги перечислят 25 декабря, их доставка пенсионерам будет организована с 3 января.

Для достойного существования россияне на пенсии должны получать около 40 тыс. рублей в месяц, выяснил ранее портал по поиску работы Superjob. В прошлом году граждане мечтали при выходе на пенсию о более скромных выплатах — 37,3 тыс. рублей. А в 2022 году россияне хотели и того меньше – всего 35,2 тыс. рублей.

В мае 2022 года правила индексации были изменены. По новой схеме, если пенсия неработающего пенсионера ниже прожиточного минимума, ему полагается соцдоплата. Поправки в закон позволили сначала доводить общую сумму доходов пенсионера до прожиточного минимума и только потом индексировать полученную сумму.

Индексация пенсии после увольнения: порядок, расчет, калькулятор

2022 год — 4%;

2022 год — 5,8%;

2022 год — 3,7%;

2022 год — 7,05%;
2022 год — 6,6%;
2022 год — 6,3%;
2022 год — 8,6%.

Так, если рабочий уволился 14 апреля 2022 года, то он включается в отчет СЗВ-М за апрель 2022 г. В июне в отчет уже бывший сотрудник не попадет. Точно так же пенсионер, уволенный в первых числах месяца, будет считаться трудоустроенным, поэтому до 15 числа его работодатель должен передать соответствующий отчет. Неработающим для ПФР он станет только с 1 числа следующего месяца.

Следует помнить о том, что несвоевременное представление отчета СЗВ-М в ПФР, равно как и передача данных не соответствующих действительности, влечет административную ответственность для должностных лиц по ст. 15.33 КоАП РФ, за что грозит штраф от 300 до 500 рублей . за каждого рабочего.

С 2022 года Правительством РФ установлено временное ограничение на индексацию пенсионных выплат гражданам, продолжающим официальную трудовую деятельность. Однако это не означает, что работающие пенсионеры потеряют сумму индексации за прошедшие годы навсегда. Установленный мораторий не касается тех граждан, которые прекратили трудовую деятельность. В связи с чем после увольнения будет произведен перерасчет за все время трудовой деятельности с момента оформления пенсии.

В 2022 году индексация пенсионных выплат в отношении пенсионеров, продолжающих официальную трудовую деятельность, не предусмотрена. Это объясняется тем, что формирование накопительной части пенсии было «заморожено» Госдумой в 2022 году, и по сей день ситуация остается неизменной. В связи с этим возникает резонный вопрос, существует ли индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2022 году.

Как работающему пенсионеру повысить пенсию

Перерасчет производится автоматически, без каких-либо заявлений, с 1 августа года, следующего за тем, в котором пенсионер трудился. Так, с 1 августа 2022 года перерасчет пенсии работающим пенсионерам производится с учетом ИПК, которые сформировались из зарплаты за 2022 год.

ШЕСТЬ ФАКТОВ, ДОКАЗЫВАЮЩИХ, ЧТО ДЛЯ ВЛАСТИ ЖИЗНЬ ПЕНСИОНЕРОВ НЕ ВАЖНА!
Первый факт: На содержание чиновников, депутатов, правительства и т.д. налоги платят все: не работающие пенсионеры, инвалиды, и даже те, кто живёт на пособия!
В СССР не было НДС! А сегодня НДС в каждом товаре и услуге! Пенсионеры со своей нищенской пенсии платят этот налог, покупая что-либо. Мало того, с суммы МРОТ у работающих граждан взимается подоходный налог в 13 процентов!
Ре: То есть, реально человек получает на руки меньше прожиточного минимума, даже если работает и получает МРОТ или пенсию!

В зависимости от размера заработка и уплаченных страховых взносов каждому ежегодно начисляются пенсионные баллы, которые в законодательстве называются индивидуальными пенсионными коэффициентами — ИПК. Однако для работающих пенсионеров максимально за год можно учесть не более 3 ИПК.

До 1 августа 2022 года моя пенсия индексировалась на инфляцию дважды в год, с 1 января и 1 апреля, как для всех пенсионеров. А еще пересчитывалась с 1 августа как для работающего пенсионера. Величина перерасчета была значительной, так как зависела от размера отчислений работодателя в фонды, а в то время мой средний доход был 50 000 Р .

Как обещают в ПФР, получится так: пенсионер увольняется, допустим, в январе 2022. В феврале в ПФ поступит информация о том, что сотрудник работал, а в марте — о расторжении договора с ним. В апреле будет принято решение о пересчете суммы к выплате, а в мае уволившийся работник уже получит свою повышенную пенсию. Дополнительно ему выдадут разницу в размерах доплаты за февраль-апрель. Таким образом, уволившийся получит от государства немного больше.

С 1 января 2022-го порядок выплат изменился. На основании Федерального закона от 01.07.2022 № 134 и приказа Минтруда от 28.08.2022 № 638н, работник после расторжения трудового контракта в течение трех месяцев также будет получать прежнюю сумму. Но начиная с 4-го ему не только увеличат размер фиксированной доплаты с учетом пропущенных индексаций, но и компенсируют прошедшие три месяца.

Интересное: Можно Ли Вернуть Товар С Заполненным Гарантийным Талоном

По закону увеличение сумм за счет пропущенных индексаций происходит только через три месяца после фактического увольнения. Это время необходимо для приема отчетности от работодателя, расчета новой суммы. И на практике выходит, что работник пенсионного возраста, который уволился, допустим, в декабре 2022 года, пенсию с учетом индексаций начнет получать только в апреле и за апрель. Три месяца после увольнения, которые потребовались на согласования и перерасчеты, человек получает не увеличенную доплату к страховой пенсии.

Согласно действующему законодательству, работающим пенсионерам государство платит страховую пенсию и фиксированную доплату, но без учета индексаций. Когда человек увольняется, сведения об этом поступают в государственные органы, и ему выплачивают деньги уже с учетом всех прошедших повышений на государственном уровне.

О том, сколько денег получит пенсионер и в какие сроки, кадровые работники, конечно, знать не обязаны. Но именно они в организациях чаще всего отвечают за персонифицированный учет и отчетность в этой сфере. Поэтому напомним, что ежемесячно до 15 числа в ПФР необходимо сдавать отчет по форме СЗВ-М. В него попадают все работники, в том числе уволенные. Но уже в следующем отчете сведений о них не будет.

Пенсионерам, прекратившим осуществление трудовой деятельности, пенсия с учетом индексации начисляется с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы. При этом пенсионер начнет получать выплату в полном размере спустя три месяца после увольнения, с доплатой разницы между прежним и новым размером пенсии за эти месяцы. Отметим, уточнение факта работы пенсионера производится только на основании сведений, представляемых в ПФР работодателем.

К примеру, если пенсионер уволился с работы в феврале 2022 года, то в марте в ПФР поступит отчетность от работодателя за февраль с данными, что гражданин еще числится работающим. В апреле ПФР получит отчетность, в списке работников которой человек уже не значится. По закону решение о выплате принимается в следующем месяце после получения отчетности, в этот период специалисты ПФР произведут обработку сведений и в мае вынесут решение о выплате пенсии с учетом индексации. В июне он получит уже полный размер пенсии, а также доплату разницы между прежним и новым размером пенсии за март, апрель и май.

Когда лучше уволиться работающему пенсионеру в 2022 году чтобы получить индексацию

ПФР узнает, что пенсионер перешел в категорию неработающих, если за него больше не уплачиваются страховые взносы. То есть от работодателя должна поступить отчетность, в которой будут отсутствовать сведения о взносах, уплаченных за пенсионера. А так как отчетность ежемесячная, то нужно не работать ни одного дня в течение календарного месяца, чтобы «не попасть в отчет».

Работающий пенсионер может устроиться на новое или вернуться на прежнее место работы, даже не дожидаясь прибавки от перерасчета. Главное условие: быть неработающим в течение полного календарного месяца. А сразу после окончания этого периода можно устраиваться на работу — прибавка не потеряется. При этом сроки перерасчета будут стандартными, а прибавка поступит не менее чем через 3 месяца (см. схему перерасчета).

Если пенсионер не хочет пропустить очередную ежегодную индексацию (как, например, повышение на 6,6% с 1 января 2022 года), выгодно уволиться так, чтобы на дату проведения индексации человек уже считался неработающим. К примеру, если гражданин хочет получить январскую индексацию, нужно уволиться до конца декабря, а далее быть неработающим в течение всего января.

Перерасчет пенсии после увольнения в 2022 году

Случается, что в ПФР отсутствуют данные о работе человека за какой-либо период времени (или они не верны). Такие ошибки могут очень сильно повлиять на размер пенсионного пособия. В таких ситуациях пенсионеру приходится брать дело в свои руки – обращаться к работодателю, у которого он трудился в то время, и получать выписку на основании данных из архива (все документы, имеющие отношение к заработной плате, хранятся длительный срок).

В 2022 году начал свое действие мораторий, по которому трудящимся и получающим заработную плату пенсионерам пенсионное пособие выплачивается в непроиндексированном размере. Объясняется этот момент тем, что лица из этой категории граждан итак имеют повышенный доход, то есть в господдержке не нуждаются.

Выше мы рассматривали пример, в котором на основании повышающих коэффициентов и базовой суммы пенсии рассчитывался размер пенсионного пособия после увольнения. Однако сегодня с расчетами «заморачиваться» совсем не обязательно. Ведь каждый работающий пенсионер через выписку со счета, которую можно заказать в Личном кабинете на сайте ПФР, может узнать следующее:

Если же пенсионер увольняется, то спустя примерно полтора-два месяца (когда в ПФ РФ не поступят сведения от работодателя в отношении уволившегося сотрудника) будет инициирована процедура изменения размера выплачиваемого пособия (с учетом индексации) оставившего трудовую деятельность человека.

Повышающие коэффициенты используются с месяца, идущего за месяцем оставления рабочего места. Поэтому чтобы пособие проиндексировали с 1 января 2022 года увольняться надо в декабре. Обычно люди, чтобы не терять в зарплате (получить ее за полный месяц) увольняются 31 декабря. Именно эту дату выгоднее всего указать в заявлении планирующему увольнение человеку пенсионного возраста. Тогда размер его пенсионного пособия будет проиндексирован с 1 января следующего года.

Глава ПФР разъяснил порядок индексации пенсий после увольнения

Помимо формы СЗВ-ТД работодатели ежемесячно ежемесячно отчитываются в ПФР о застрахованных лицах по форме СЗВ-М. В пакет отчетных документов входят и сведения о страховых взносах на работников-пенсионеров. Может случиться так, что пенсионер уже после проведения индексации нашел работу. Опасаться такому гражданину нечего: пенсия в меньшую сторону не изменится (см. информацию ПФР от 1 февраля 2022 года — http://www.pfrf.ru/press_center/

Однако повышающая коррекция по 2-му пункту к работающим пенсионерам отношения не имеет. Дело в том, что в 2022 году введены новые законодательные нормы, и с 1 февраля 2022 года величина фиксированной выплаты к страховой пенсии таким лицам не корректируется (ст. 3 закона от 29.12.2022 № 385-ФЗ). Им будет проведена индексация пенсии после увольнения. В результате они ничего не теряют, поскольку впоследствии при прекращении трудовых отношений все коэффициенты, которые применялись к страховой пенсии, будут восстановлены (ч. 3 ст. 26.1 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

ВНИМАНИЕ! С 01.07.2022 такая индексация и корректировка страховой пенсии возобновлены для опекунов и попечителей, получающих страховые пенсии и исполняющих свои обязанности возмездно по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье.

Органы ПФР на местах с учетом приведенных обстоятельств производят пересчет страховых пенсий. Они обязаны проводить такие операции каждый год с 1 августа по собственной инициативе, то есть без заявлений граждан (п. 56 Правил, утв. приказом Минтруда России от 17.11.2022 № 884н). При перерасчете страховой пенсии в этом случае максимальное значение ИПК составляет 3,0 — для пенсионеров, у которых в соответствующем году пенсионные накопления не формируются, и 1,875 — для пенсионеров, у которых такие накопления формируются.

Величина страховых пенсионных выплат по возрасту лицам, вышедшим на пенсию и решившим трудиться дальше, пересчитывается, кроме того, путем повышения индивидуального пенсионного коэффициента, сокращенно — ИПК (ч. 9–11, ст. 15, п. 3 ч. 2, ч. 3 ст. 18 закона № 400-ФЗ). Делается это потому, что работодатель продолжает начислять на его зарплату страховые взносы и вносит их в пенсионную казну, а они не учитываются при назначении пенсии.

12 Апр 2022 glavurist 50