Вторая Пенсия Военным Пенсионерам На Севере

Вторая пенсия для военных пенсионеров на севере

Здравствуйте! При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным — при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию). Но скорее всего совершеннолетнего ребенка-инвалида не признают нетрудоспособным. То есть на лицо у вас одного иждивенца — вашей супруги. Также не подлежат сокращению: Женщины с детьми не старше 3 лет. Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком (ТК РФ, 256 статья). Матери-одиночки с детьми не старше 14 лет (если ребенок-инвалид – до 18). Лица, воспитывающие детей не старше 14 лет без матери (если ребенок-инвалид – до 18, статья 261 ТК РФ). Сотрудники организаций, находящиеся в отпуске или на больничном. Несовершеннолетние лица без согласия госинспекции по труду.

Если «северного» и общего страхового стажа достаточно для назначения пенсии в 55 лет, то можете. Если нет, только с 60 лет. Вторая (страховая) пенсия назначается без фиксированной выплаты к страховой пенсии (на сегодняшний день составляет 4805,11 руб.). Ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях», ст.3 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».

  • обязательное наличие гражданского стажа работы общей продолжительности не менее 5 лет, которые не были учтены при формировании военной пенсии. Одним словом этот стаж должен быть после выхода на пенсию;
  • возраст мужчин для получения второй пенсии должен быть от 60 лет, для женщин эта цифра составляет – от 55;
  • обязательно необходимо получать военную пенсию по выслуге лет либо по инвалидности.

Статья 12. Порядок исчисления страхового стажа
1. Исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, предусмотренных статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением указанной пенсии.

Я военный пенсионер, получаю пенсию за выслугу лет.
В октябре назначили вторую пенсию — страховую пенсию за работу на «гражданке» в размере 3000 рублей (без учета фиксированной выплаты согласно закону). У меня есть и пенсионные накопления в сумме 40 000 рублей. Хочу подать заявление на единовременную выплату пенсионных накоплений. Вопрос: будет ли для меня, как военного пенсионера, учитываться установленная законом фиксированная выплата к страховой пенсии при расчете процентов (менее 5 %) , дающих мне право на получение единовременной выплаты? В нашем пенсионном сомневаются. Спасибо, Борис Кузнецов.

Возраст. Достижение общеустановленного возраста – 65 лет для мужчин, 60 лет для женщин (возраст определяется с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельным категориям военных пенсионеров страховая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста при соблюдении условий для досрочного назначения. Например, в случае работы на Севере, труда в тяжелых условиях и т. д.

При исчислении страхового и общего трудового стажа военным пенсионерам в него не включаются периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности, либо периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

Военные пенсионеры получают пенсию за выслугу лет или по инвалидности по линии Министерства обороны, МВД, ФСБ и ряда других силовых ведомств. Многие воен­нослужащие после уволь­нения с военной службы продолжают трудовую деятельность в качестве наемных работников на должнос­тях, не относящихся к военной службе. В этом случае работодатели производят за них денежные отчисления в систему обязательного пенсионного страхования и при соблюдении определенных условий у военных пенсионеров возникает право на получение пенсии по линии ПФР.
Чтобы страховые взносы работодателя во время работы в гражданских учреждениях учитывались при назначении второй пенсии, военный пенсионер должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Сведения о гражданском стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах, размере заработной платы, а также периодах работы в гражданских организациях отражаются на индивидуальном лицевом счете в ПФР и будут определять право на страховую пенсию и возможную выплату за счет средств пенсионных накоплений.

Страховая пенсия ежегодно индексируется государством. Если военный пенсионер после назначения второй пенсии продолжает работать в гражданских учреждениях, то размер его страховой пенсии по старости подлежит беззаявительному перерасчету 1 августа ежегодно.

Если у гражданина не будет хватать необходимого количества баллов либо рабочего стажа по достижению установленного пенсионного возраста, вторую пенсию ему не начислят. Но он вправе продолжить и дальше работать, чтобы набрать стаж и баллы, необходимые для получения дополнительной социальной пенсии.

Также бывший военнослужащий при трудоустройстве на гражданке должен оформить карточку СНИЛС, которая ему впоследствии понадобиться для получения второй социальной пенсии. Карту можно получить в любом отделении Пенсионного фонда РФ. Для этого представителю ПФ необходимо представить паспорт гражданина России, оплатить госпошлину и заполнить предложенную анкету.

  • Наличие основной военной пенсии по выслуге лет, состоянию здоровья, в т.ч. смешанной пенсии;
  • Достижение гражданского пенсионного возраста, установленного российским законодательством для конкретного региона, в т.ч. Северных, где проживает и работает гражданин;
  • Наличие установленного трудового стажа для получения гражданского пенсионного обеспечения;
  • Необходимое количество пенсионных баллов, которое каждый год увеличивается – на 2022 год необходимо иметь 11,4 бала, к 2025 году – 30 баллов.

Согласно ФЗ РФ №136 военные пенсионеры имеют право на дополнительную гражданскую пенсию. Основное условие для ее оформления – минимальный трудовой стаж на гражданке, который составляет 9 лет. Т.е. военнослужащему после увольнения в отставку и получения военной пенсии необходимо официально отработать в какой-либо гражданской организации минимум 9 лет.

Чтобы ПФ осуществлял пенсионные начисления в отношении работающего военного пенсионера, его работодатель должен обязательно делать страховые взносы. Бывшие военнослужащие, которые получают пенсию от своих ведомств, и официально оформившиеся как индивидуальные предприниматели, могут самостоятельно осуществлять страховые отчисления.

Вторая пенсия для военных пенсионеров в районах крайнего севера

Обратите внимание!Некоторым категориям военных пенсионеров страховая пенсия по старости полагается ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста при соблюдении условий для досрочного назначения пенсии. Так, на получение страховой пенсии по старости раньше могут рассчитывать, например, работники Крайнего Севера и приравненных к ним местностей или занятые на вредных или тяжелых работах, а также военные пенсионеры, которые в период прохождения службы пострадали вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС и других радиационных техногенных катастроф (ст. ст. 30, 31, 32 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ; ст. 28.1 Закона от 15.05.1991 N 1244-1; ст. 8 Закона от 12.02.1993 N 4468-1).

Добрый день, Александр! На Ваш вопрос уже много ответов, но как такового ответа и не получилось на вопрос — с какого времени я имею право на назначение второй пенсии? По нормам действующего законодательства военным пенсионерам в 60 лет при наличии 5 лет гражданского стажа может быть назначена помимо военной трудовая пенсия по старости (без суммы фиксированного базового размера), в том числе и досрочная по нормам статей 27-28 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ. При этом для права на досрочную пенсию должны быть выполнены все условия, предусмотренные для обычных трудовых пенсий. В Вашем случае — можно рассмотреть право на досрочную пенсию с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста за работу на Крайнем Севере (пункт 6 статьи 28 ФЗ 173-ФЗ). Но для назначения досрочной пенсии недостаточно только иметь льготный стаж на Крайнем Севере на гражданке, должно быть выполнено и второе условие для права на досрочную пенсию — наличие не менее 25 лет страхового стажа (стаж учтенный в военной пенсии при назначении трудовой не учитывается, как знаете). К сожалению, второе условие у Вас не будет выполнено до 60 лет, поэтому права на трудовую пенсию ранее 60 лет нет.

КОНСТИТУЦИОННЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИОПРЕДЕЛЕНИЕот 29 марта 2022 г. N 503-О1. В своей жалобе в Конституционный Суд Российской Федерации гражданин А.П. Сорокин оспаривает конституционность следующих положений Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»:подпункта 1 части 1 статьи 12, которым предусмотрено, что в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного Федерального закона, засчитывается период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»;

Интересное:  Как Подарить Жене Долю В Квартире В 2022 Году

Порядок индексации, который установлен в Федеральном законе «О страховых пенсиях» были внесены поправки: если раньше сумма пенсионного обеспечения изменялась (индексировалась) соответственно инфляционным процессам, то теперь это происходит с учетом финансовых возможностей государства.

6) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Здравствуйте! Согласно ст. 179 ТК РФ, некоторых работников запрещено увольнять по данному основанию (беременных и женщин, имеющих ребенка в возрасте до трёх лет); — по общему правилу останется работник с более высокой производительностью труда и квалификацией; — если эти показатели равны, то предпочтение нужно отдать: семейным — при наличии двух или более иждивенцев; лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам ВОВ и боевых действий; работникам, повышающим квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы. Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, которые пользуются преимущественным правом.

  • Наличие основной пенсии по выслуге лет, инвалидности или по военная пенсия по смешанному типу.
  • Достижение 60-летнего возраста для мужчин и 55-летнего – для женщин.
  • Важно! Если страховые взносы платились при работе на предприятиях, где предусмотрен льготный, более ранний, выход на пенсию, то соответственно понижается и возраст военных пенсионеров.
  • Наличие гражданского стажа после выхода в отставку. В 2022 году он будет составлять 9 лет и далее увеличиваться на 1 год до достижения 15 лет.
  • Наличие необходимой суммы индивидуальных баллов. В 2022 г. минимальное количество составляет 13,8 б.

Если «северного» и общего страхового стажа достаточно для назначения пенсии в 55 лет, то можете. Если нет, только с 60 лет. Вторая (страховая) пенсия назначается без фиксированной выплаты к страховой пенсии (на сегодняшний день составляет 4805,11 руб.). Ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях», ст.3 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».

  • От государства бывший военнослужащий вправе получать содержание за выслугу лет или по инвалидности.
  • При этом ему не запрещается получать вторую (страховую) пенсию, если соблюдаются условия для ее назначения: возраст, стаж, сумма баллов и наличие военной пенсии.

Обращаюсь к ВАМ за консультацией об правильности начисления мне второй пенсии как военному пенсионеру инвалиду. Вот с этим заявлением я обратился в пенсионный фонд РФ мне отказали в пересмотрении сказали что начислено всё правильно.
ЭКЗ 2, Управляющему ПФР в г Заводоуковске
От Терёхина Владимира Фёдоровича
Прож г Заводоуковск ул Мелиораторов
Д 14 кв 1.
ЗАЯВЛЕНИЕ.
Уважаемые работники пенсионного фонда РФ я не понимаю закон о пенсионном обеспечении граждан РФ в связи с изминениями от 2022 года на 2022 год ВАМ что соблюдать ненужно?, цитирую,
Вам установлены следующие виды пенсий, иных выплат:
Страховая пенсия по старости в соответствии с ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и фиксированная выплата к страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1 статьи 16 с учетом повышений к фиксированной выплате в соответствии со статьей 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 22.05.2022 бессрочно. На момент ухода на пенсию по старости у меня общий стаж работы более 40 лет. Постоянно работаю с 2000 года т-е 18 лет на рабочей группе инвалидности.
ДАЛЕЕ, Порядок расчета второй пенсии военным пенсионерам в 2022 году.
С 2022 года на основании Закона РФ №400-ФЗ стала использоваться новая методика расчета пенсии по страхованию для военных пенсионеров. На данный момент вторая выплата состоит из трех частей – фиксированной, страховой и накопительной. Первая не поддается изменению и не зависит от отчислений, стажа и прочих параметров. Ежегодно ставка проходит индексацию, на 2022 год фиксированная часть составила 4558,93 рубля. Остальные рассчитываются в зависимости от получаемой заработной платы и имеющегося стажа. Весь закон цитировать не буду только ссылки на закон № 400-Ф 3 Вторая пенсия военным пенсионерам в 2022 году. Пример расчета.
Для точного распределения информации необходимо привести пример расчета второй пенсии военным. Речь пойдет о сотруднике МВД, который вышел на заслуженный отдых в 2002 году, но устроился на гражданское производство в 2007 году.
В 2022 он уходит на пенсию по старости, поскольку ему исполнилось 60, значит, трудовой стаж составил 10 лет. Стаж превышает установленные обязательные на 2022 год показатели в размере 7 лет. Средний заработок за это время составил 25 тыс. рублей. В результате за это время в Пенсионный Фонд перечислено 480 тыс. рублей.
Отсюда следует, что годовой коэффициент составляет:
480 000 / 10 = 48 000 рублей.
В 2022 году взносы составляют 127 360 рублей. Отсюда рассчитывается ГПК:
ГПК= (48 000 / 127 360) * 10 = 3,768
Тогда индивидуальный пенсионный коэффициент составит:
3,768 * 10 = 37,68
Его необходимо умножить на установленную ставку в 74,27:
37,68 * 74,27 = 2 798,5 рублей. Это подсчитана страховая часть – сотрудник МВД все свои отчисления переводил в формирование этой суммы. В результате его вторая пенсия будет равна 4 558,93 + 2 798,5 = 7 357, 43 рубля. Сумма рассчитана условно, при стандартных обстоятельствах. В зависимости от имеющихся дополнительных отчислений, пенсия будет увеличена. У мня возникает законный ВОПРОС почему чиновники от Пенсионного Фонда нарушают ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН об обеспечением второй пенсией ВОЕННОСЛУЖАЩИХ.
Прошу пересчитать мою пенсию на период май 2022 года.
С УВ ВФ ТЕРЁХИН.

Таким образом, военные пенсионеры могут получать государственное обеспечение и по линии Пенсионного фонда, для этого им необходимо лишь иметь официальный трудовой стаж, достаточное количество пенсионных баллов и возраст, позволяющий выйти на заслуженный отдых.

Необходимо отметить, что если пенсионер имеет право на несколько льгот по неоплачиваемому отпуску сразу, то периоды не суммируются, а работнику предоставляется наиболее продолжительный. При этом за сотрудником на протяжении всего времени нахождения в отпуске сохраняется его рабочее место.

  • паспорт гражданина России или другой документ, удостоверяющего личность;
  • справка из Министерства обороны или внутренних дел о начислении военных выплат – из госструктуры, которая начисляет пенсионные выплаты потенциальному «гражданскому» пенсионеру;
  • трудовой договор или книжка – любые документы, которые подтверждают официальный страховой стаж гражданина России.

После регистрации и получения СНИЛС порядок оформления второй гражданской пенсии работающим военным пенсионерам предусматривает написание заявления в Пеесионный фонд Российской Фелерации. Военному пенсионеру для этого потребуется документ, удостоверяющий личность. Лучше всего, если это будет паспорт гражданина Российской Федерации.

Некоторые граждане имеют право выйти на пенсию раньше срока. К ним относятся люди, которые пострадали при аварии на Чернобыльской АЭС или стали инвалидами вследствие других техногенных катастроф. Также граждане, которые работают в тяжелых условиях, могут выйти на пенсию на 5 лет раньше остальных.

Вторая пенсия для военных в 2022 году

Оказавшись в гражданской среде, военные пенсионеры трудоустраиваются по профильным или смежным специальностям. Дальнейшая трудовая деятельность и выход на пенсию по старости регулируется законом от 15.12.2001 года № 166 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ». На этом основании назначение и выплата пенсии по старости полагается при условиях, которые выполнены одновременно:

  1. Письменное обращение иждивенцев.
  2. Документальное подтверждение родства (документы о браке, рождении).
  3. Документ, подтверждающий смерть кормильца.
  4. Трудовые документы умершего (трудовые договоры, книжку, справки от работодателей с указанием периода работы).
  5. Дополнительные документы.

Военнослужащие, которые получают пенсию от военных, силовых ведомств, а также их приемники поименованы в ст. 1, 5, 11 ФЗ № 4468-1. Где также установлены правила получения пенсии по любым причинам семьям пенсионера, в случае смерти кормильца. В отношении гражданской пенсии определено. Возможность получать пенсию по старости семьям, которые остались без единственного кормильца, сохранится если:

Правительством в полной мере разработана законодательно-правовая программа финансовой поддержки военнослужащих всех рангов и родов войск после того как они оставят службу. При этом служащим в отставке не запрещается вести гражданскую трудовую деятельность. Получая доходы от работодателя, граждане автоматически становятся застрахованными лицами в ОПС. За них уплачиваются страховые взносы, и передают сведения о фактическом трудовом стаже в ПФР. Соответственно, по выходу на пенсию по старости гражданину положено пенсионное обеспечение, которое сформировано из отчислений и пенсионных коэффициентов.

Суть общего трудового стажа заключается в ом, что на нем базируется расчет страховой части пенсии. Другими словами это периоды, в которых осуществлялась трудовая и прочая деятельность, при условии, что в ПФР осуществлялись платежи по программе страхования ОПС. Период обучения, а также учебного отпуска к стажу не относятся. Продолжая работать, военный пенсионер наращивает трудовой стаж, тем самым увеличивает страховую часть пенсии, которую выплачивают по старости.

Интересное:  Запись в трудовой генерального директора увольнение

Если все условия для получения второй (страховой) пенсии для военных пенсионеров выполняются, то гражданин имеет право обратиться за назначением ему гражданской пенсии по линии ПФР. Подать заявление можно не раньше, чем за месяц до достижения пенсионного возраста.Подать заявление военнослужащий может любым из нижеперечисленных способов:В территориальный орган ПФР по месту жительства или фактического пребывания (лично, через представителя по доверенности или почтой);Через Личный кабинет на сайте ПФР (если есть доступ к Порталу государственных услуг);В МФЦ (лично или через представителя по доверенности);Через работодателя (путем подачи заявления в ПРФ с письменного согласия заявителя).Датой подачи заявления лично, через представителя или работодателя будет считаться день приема заявления органом ПФР, МФЦ. При отправке почтой датой подачи заявления будет считаться дата, указанная на почтовом штемпеле по месту отправления.Заявление о получении второй пенсии военным пенсионерам рассматривается в течение 10 рабочих дней с даты подачи такого заявления и приложения всех необходимых документов. Назначаются выплаты со дня обращения за ней, но не ранее, чем возникает право на ее получение.

Военный пенсионер может получать две пенсии: по выслуге лет (за военную службу и приравненную к ней службу — в МВД, Росгвардии, ФСИН, ФСБ и т.д.) и гражданскую, то есть страховую по линии ПФР. До пенсионной реформы 2022 г. военнослужащий мог оформить вторую пенсию при достижении общеустановленного пенсионного возраста, т.е. после 60 мужчинам и 55 лет женщинам. С 2022 года возраст назначения страховых выплат будет постепенно увеличиваться до 65 и 60 лет. Военные пенсионеры получают пенсию за выслугу лет или по инвалидности по линии Министерства обороны, МВД, ФСБ и ряда других силовых ведомств. Многие воен­нослужащие после уволь­нения с военной службы продолжают трудовую деятельность в качестве наемных работников на должнос­тях, не относящихся к военной службе. В этом случае работодатели производят за них денежные отчисления в систему обязательного пенсионного страхования и при соблюдении определенных условий у военных пенсионеров возникает право на получение пенсии по линии ПФР.Чтобы страховые взносы работодателя во время работы в гражданских учреждениях учитывались при назначении второй пенсии, военный пенсионер должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Сведения о гражданском стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах, размере заработной платы, а также периодах работы в гражданских организациях отражаются на индивидуальном лицевом счете в ПФР и будут определять право на страховую пенсию и возможную выплату за счет средств пенсионных накоплений.

Решение вопроса перенесено чиновниками до начала второй половины экономического полугодия 2022 года. Но известно, что планируют изменить принцип начисления: вместо «выслуги лет» вводят «социальный пакет». Это с негативом воспринимается гражданами. После внедрения соцпакета обещают выплачивать выходное пособие военным, ушедшим на пенсию, будучи молодыми. По действующей системе пенсия положена при наличии 20-летней выслуги. Введение соцпакета позволит получать пенсию тем гражданам, которые по здоровью или обстоятельствам, вынуждены были завершить военную карьеру. Отмена пенсии грозит тем, что военным в отставке придется искать работу на гражданке. Адаптация к обычной жизни после нескольких лет службы проходит тяжело. Граждане получат единовременную выплату, но это проблемы не решит. Часть из них найдут работу в университетах, пройдут профессиональную переподготовку.

Обязательным условием для получения второй пенсии является наличие установленного количества страхового стажа и ИПК. Для выплат по линии ПФР будут учтены только стаж и баллы, накопленные за периоды работы по гражданской профессии.Требования к стажу и баллам ежегодно будут увеличиваться, но это никак не связано с проведением в России пенсионной реформы, т.к. эти нормативы постепенно повышаются еще с 2022 года.Порядок расчета второй пенсии для военных с проведением реформы изменен не будет. Размер пенсионного обеспечения в 2022 году по-прежнему будет зависеть только от величины ИПК, сформированного за время официальной работы по гражданской профессии. Чтобы оформить выплаты, военнослужащему необходимо предоставить в ПФР предусмотренный для этого комплект документов.

Для граждан, проходивших военную или приравненную к ней службу (в МВД, Росгвардии, МЧС и т.д.), которые уже получают выплаты по выслуге лет или инвалидности, порядок расчета второй пенсии отличается от традиционного. В размер обеспечения по линии ПФР для военнослужащих не включается фиксированная выплата к страховой пенсии (ФВ) — такое условие предусмотрено ч. 1 ст. 16 закона № 400-ФЗ. Это означает, что размер выплат будет меньше, чем обычная страховая пенсия.Для справки: в 2022 году величина фиксированной выплаты составляет 4982,90 руб., а в 2022 — ее размер будет равен уже 5334,19 руб. Именно на эту сумму будет отличаться размер обычной страховой пенсии и второй выплаты для военнослужащих. Размер страховой пенсии для военных пенсионеров (СПВ) определяется по следующей формуле:СПВ = ИПК × СПКгде:ИПК — это количество баллов, накопленных за время трудовой деятельности;СПК — стоимость одного балла на дату оформления пенсионного обеспечения.Это значит, что величина выплат будет зависеть только от размера ИПК, который формируется за счет страховых взносов. Соответственно, чем больше официальная заработная плата работника и продолжительность работы, тем больше пенсионных баллов будет накоплено за это время.В 2022 году страховые пенсии будут проиндексированы на 7,05%. Такая индексация будет произведена и для военных пенсионеров, получающих вторую гражданскую пенсию по линии ПФР. Но выплаты будут проиндексированы только для неработающих граждан — работающих россиян индексация не коснется из-за действующего с 2022 года моратория.

Расчет северной пенсии выполняется следующим образом. Базовая часть выплат для граждан, обладающих «северным» стажем и имеющих одного иждивенца (с учетом районного коэффициента, равного 1,6), составит 10312,7 рубля.

Правильное оформление для военнослужащих северной пенсии, предполагает предоставление необходимого перечня документов, которые подтвердят все параметры, необходимые для выплаты пенсии. Они обязаны быть подготовлены и заверены, а некоторые из них для отправки требуют специального запроса, после которого происходит их выдача.

Северный флот практически всегда нуждается в контрактниках. В составе СФ есть подводные войска, надводные флотилии, береговые войска и морская авиация. Командование СФ базируется в Североморске. Сведения о действующих вакансиях можно запрашивать непосредственно в кадровой службе КСФ.

Последний параметр имеет принципиальное значение для военнослужащих-северян. Размер районного коэффициента устанавливается Правительством РФ для конкретных регионов. Так, при прохождении службы на островах Северного Ледовитого океана его значение составит «2». А, к примеру, при осуществлении ее обязанностей на территории Хакасии районный коэффициент ниже и составляет «1,3».

  • 50 лет матерям двух и более детей, при условии наработки минимум 20-летнего стажа, в т. ч. 12 – в районах Крайнего Севера (КС) или 17 – для приравненных к нему местностей (МКС).
  • 45 лет женщинам и 50 лет мужчинам, которые являются постоянными жителями северных и приравненных к ним территорий, заработали 20 или 25-летний стаж соответственно в качестве работы оленеводом, рыбаком или охотником-промысловиком.

Вторая пенсия военным на севере

Право на получение одновременной пенсии за выслугу лет по линии силового ведомства и трудовой части страховой пенсии по старости есть у пенсионеров из числа проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, в Федеральной службе безопасности, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а также пенсионеры из числа работников прокуратуры и сотрудников таможенных органов, имеющих стаж работы на «гражданке».

  • От государства бывший военнослужащий вправе получать содержание за выслугу лет или по инвалидности.
  • При этом ему не запрещается получать вторую (страховую) пенсию, если соблюдаются условия для ее назначения: возраст, стаж, сумма баллов и наличие военной пенсии.

    Чтобы взносы работодателя на страхование во время работы военнослужащего в гражданских учреждениях учитывались при установлении ему второй пенсии, пенсионеру надо быть зарегистрированным в системе ОПС. Сведения о стаже, величине зарплаты, страховых взносах и периодах труда в гражданских учреждениях отображаются на индивидуальном лицевом счете лица в ПФР и определяют право на страховую пенсию.

    Рассмотрим расчет на примере. Грибинюк Виктор Леонтьевич 21 марта 1956 года рожденья является пенсионером Министерства обороны. Он решил оформить вторую пенсию и обратился за этой помощью в Пенсионный Фонд 10 марта 2022 года.

  • обязательное наличие гражданского стажа работы общей продолжительности не менее 5 лет, которые не были учтены при формировании военной пенсии. Одним словом этот стаж должен быть после выхода на пенсию;
  • возраст мужчин для получения второй пенсии должен быть от 60 лет, для женщин эта цифра составляет – от 55;
  • обязательно необходимо получать военную пенсию по выслуге лет либо по инвалидности.

    • Наработать 13 лет страхового стажа, неучтенного при назначении военной пенсии;
    • Иметь 23,4 пенсионных балла, сформированные из пенсионных взносов, отчисляемых в ПФР;
    • Достичь пенсионного возраста — 61,5 лет у мужчин и 56,5 у женщин. Если пенсионер имеет право на досрочное оформление, то достичь возраста, установленного для конкретного вида льготной пенсии.
    Интересное:  Как Прописать Родителей В Своей Квартире

    Военнослужащие после ухода с военной или приравненной к ней службы зачастую продолжают работать на «гражданских» должностях. Работодатели обязаны отчислять за таких работников страховые взносы в ПФР. Соответственно, при соблюдении определенных условий у военных и силовиков возникает право на получение пенсионного обеспечения по линии Пенсионного фонда.

    Повышение размера пенсии осуществляется за счет индексации основных величин, из которых рассчитывается сама сумма пенсии — фиксированной выплаты и одного пенсионного коэффициента. Так как фиксированная выплата не назначается военным пенсионерам, прибавку они будут получать только в результате индексации стоимости одного ИПК.

    Так как увольнение с военной службы происходит довольно рано, военный пенсионер нередко трудоустраивается по гражданской профессии. На выплаты военной пенсии это никак не влияет, так как трудоустройство на пенсии не противоречит законодательству. Согласно ст. 57 закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1, независимо от наличия какого-либо заработка или любого вида дохода (например, от предпринимательства и т.д.), военная пенсия, назначенная в соответствии с вышеуказанным законом, будет ему выплачиваться в полной мере (кроме надбавок для неработающих пенсионеров).

    Военнослужащим и силовикам, которые получили инвалидность во время прохождения службы либо в течение 3 месяцев после увольнения со службы, устанавливается военная пенсия по инвалидности. Такой вид обеспечения может быть назначен и в том случае, если инвалидность наступила позже чем через 3 месяца, но если причиной этого было ранение, травма или контузия, полученная непосредственно на самой службе.

    Вторая пенсия военным пенсионерам в районах крайнего севера

    Трудовую пенсию получает основная масса населения пенсионного возраста. Условиями для назначения трудовой пенсии являются достижение установленного законом пенсионного возраста, который в России составляет для мужчин — 60 лет и для женщин — 55 лет, и уплата страховых взносов в системе обязательного пенсионного страхования в течение 5 лет, то есть наличие страхового стажа не менее 5 лет.

    Общеустановленный возраст — 60 лет для мужчин и 55 для женщин. Если военный пенсионер работает на Севере или предприятии с вредными условиями, дающими право на досрочную пенсию, он может получить вторую пенсию ранее достижения общеустановленного возраста.

    В соответствии со ст. 49 Закона РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей. Чтобы получить вторую пенсию, необходимо одновременное соблюдение таких условий.

    Регламентируется — Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении» установлены категории лиц, имеющих право пенсию в соответствии с данным Законом, основания возникновения права на пенсию по государственному пенсионному обеспечению, порядок определения размера пенсии и ее назначения.

    Наличие минимального страхового стажа. Этот стаж начинает учитываться после трудоустройства на «гражданке», годы службы в силовом ведомстве в него не входят. В 2022 году минимальный страховой стаж равен 6 годам, а с 1 января 2022 года он будет ежегодно увеличиваться на год до 15 лет в 2024 году.

    Это значит, что величина выплат будет зависеть только от размера ИПК, который формируется за счет страховых взносов. Соответственно, чем больше официальная заработная плата работника и продолжительность работы, тем больше пенсионных баллов будет накоплено за это время.

    • По общим правилам выплаты в 2022 году смогут оформить граждане, которым 55 и 60 лет исполнилось в первом полугодии 2022 года. Их выход на пенсию откладывается на полтора года, поэтому оформлять выплаты они будут в течение второго полугодия 2022 г.
    • Если есть основания для досрочного оформления (работа на вредном или тяжелом производстве, северный стаж), то норматив возраста будет определяться с учетом льготных оснований.

    Кроме того, страховые пенсии ежегодно индексируются. Если военный пенсионер уже получает выплату по линии ПФР, ее сумма в 2022 году будет увеличена на 6,3%. Однако повышение произведут только при условии, что гражданин является неработающим — для работающих индексация не проводится из-за действующего в их отношении моратория.

    • В территориальный орган ПФР по месту жительства или фактического пребывания (лично, через представителя по доверенности или почтой);
    • Через Личный кабинет на сайте ПФР (если есть доступ к Порталу государственных услуг);
    • В МФЦ (лично или через представителя по доверенности);
    • Через работодателя (путем подачи заявления в ПРФ с письменного согласия заявителя).

    Помимо установленного условия по возрасту для получения второй пенсии должны выполняться требования по минимальной продолжительности страхового стажа и величине ИПК. При этом для назначения выплат по линии ПФР учитываются только тот стаж, который не учитывался при назначении военной пенсии.

    Военный на пенсии

    Как было уже отмечено, в 2022 году пенсия военным пенсионерам будет повышена с 1 октября 2022 года на 6,3%. Такое увеличение будет произведено за счет индексации денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц(МВД, Росгвардия, ФСИН и т.д.) на 4,3% и дополнительной индексации на 2% (по решению Президента В. Путина) за счет увеличения понижающего коэффициента с 72,23% до 73,68% с 1 октября 2022 г.

    • при установлении инвалидности I группы или после достижения 80 лет — 100% расчетного размера;
    • при наличии нетрудоспособных иждивенцев — от 32% до 100% размера социальной пенсии, в зависимости от числа материально зависимых (3-е и более — 100%);
    • участникам ВОВ, не имеющим инвалидности — 32%, а лицам, достигшим 80 лет — 64% от расчетного размера.
    • Денежные средства для повышения пенсии на 2% выше уровня инфляции, как это предусматривает Указ Президента № 604 от 7 мая 2012 г., в федеральный бюджет на 2022 год изначально заложены не были. Правительство планировало вместо положенного увеличения пенсионного обеспечения военных на 6,3% произвести в 2022 году индексацию только на 4,3% (то есть только по прогнозному уровню инфляции). Но в соответствии с заявлением Президента от 25 октября 2022 г. будет проведено дополнительное повышение на 2%.
      Проект федерального бюджета на 2022-2022 гг., содержащий поправку Президента, был принят Госдумой в третьем чтении 21 ноября 2022 г. Одобрен и подписан Президентом он был 29.11.2022 г.
    • Величину понижающего коэффициента к размеру денежного довольствия, учитываемого при исчислении военных пенсий, Правительство планировало «заморозить» еще на 1 год — до 1 января 2022 года. Но В. Путин внес поправку к закону, согласно которой коэффициент будет увеличен с 1 октября 2022 г. Это означает, что с 01.10.2022 г. пенсионная выплата для военных будет определяться как 73,68% от величины денежного довольствия.

    Таким образом, в 2022 году выплаты военным пенсионерам будут увеличены в полном объеме, но не с начала года (т.е. с 1 января), а только с 1 октября 2022 г. Прибавка будет произведена за счет увеличения окладов военнослужащих и лиц к ним приравненных и дополнительной индексации на 2% (т.е. в общей сложности на 6,3%) за счет увеличения понижающего коэффициента до 0,7368. Следующее повышение военных пенсий пройдет только в 2022 году.

    Таким образом, последний раз понижающий коэффициент корректировался с 1 февраля 2022 г., когда был установлен в значении 0,7223 законом № 430-ФЗ от 19.12.2022 г. Начиная с 2022 года положенное увеличение пенсий за счет корректировки понижающего коэффициента не осуществлялось (на 2022 год законом № 365-ФЗ от 05.12.2022 г. величина коэффициента была установлена такая же, как и в 2022 году — 72,23%). Согласно законопроекту Правительства № 556372-7 такой подход планировали сохранить и на 2022 год, но по решению Президента коэффициент будет увеличен с 1 октября 2022 г. до 73,68%.

    Если военный пенсионер скончался, его иждивенцы (несовершеннолетние, вдова, родители и т.д.) могут получать за него вторую пенсионную выплату, несмотря на то, что они уже оформили пенсию по случаю потери кормильца. Это становится возможным исключительно при соблюдении следующих условий:

    Комментарий: Если пенсионер не имеет возможности получить справку о размере заработной платы по месту работы, где он трудился после выхода на военную пенсию, расчёт будет производиться на основании средней заработной платы по стране на момент оформления пенсии.

    Величина второй пенсионной выплаты зависит непосредственно от среднемесячного дохода, выплачиваемого пенсионеру в период работы. Соответственно, чем выше была зарплата, тем большие суммы в качестве страховых отчислений направлял в ПФР наниматель. Чем больше средств накопится на счету будущего пенсионера, тем выше будет его пенсия.

    Поскольку вторая пенсия военного пенсионера выплачивается за работу на гражданском предприятии, и работодатель удерживает с его зарплаты суммы для обязательных пенсионных отчислений в ПФР (с 2022 года — в ИФНС РФ), то и оформлять пенсионную выплату следует в отделении Пенсионного Фонда по месту проживания заявителя.

    Пенсионного возраста (60 лет) Дмитрий Владимирович достиг 21.03.2022 г., тогда ему и начала начисляться вторая пенсионная выплата. Специалист Пенсионного Фонда, изучив историю трудовой деятельности заявителя, обнаружил, что не был учтён рабочий стаж продолжительностью 18 лет и 17 дней.