Заявление в детский сад в департамент образования

Жалоба в департамент образования — конкретный пример

Таким образом, поскольку по состоянию на 11 мая 2010г. путевка в детский сад Иванову Ивану Ивановичу на сентябрь 2010 года не была предоставлена, то Комиссией района «Бескудниковский» были нарушено право моего ребенка на получение дошкольного образования, путем нарушения следующих норм права:

Сегодня мы публикуем полный текст жалобы с ссылкой на законы, которыми можно оперировать в случае бездействия комиссии. Надеемся, что этот документ поможет многим правильно составить письменное заявление в департамент или управление образования.

Жалоба в департамент образования — конкретный пример

В редакцию обратилась Мария Иванова, мама 2-летнего ребенка, юрист по образованию. Ребенку не давали путевку в детский сад, в связи с чем мама была вынуждена написать жалобу в Департамент образования г. Москвы и Северное окружное управление департамента образования г. Москвы (по месту проживания). Жалоба не понадобилась, поскольку за день, до того, как собирались ее нести адресатам, из комиссии позвонили и дали путевку.

Статьей 43 Конституции Российской Федерации предусмотрено, что каждый имеет право на образование, при этом общедоступность образования гарантируется государством.
В соответствии с п. 3 ст. 9 Закона РФ «Об образовании» от 10.07.1992г. №3266-1 (далее – Закон РФ «Об образовании») дошкольное образование является одним из видов общеобразовательных программ.

Заявление в детский сад в департамент образования

родителя, который ставит в очередь ребенка (обычно это мама);. адрес проживания ребенка родителя, который ставит ребенка в очередь;. контактные данные (телефон, адрес электронной почты);. наличие льгот (если есть);. номера детских садов, в которые родитель хотел бы записать ребенка (обычно это 3-5 вариантов). После отправки заявления, ребенок будет зарегистрирован и поставлен в очередь.

Если же место ни в одном из указанных в качестве желаемых детсадов невозможно представить, но есть варианты других дошкольных заведений, то они предлагаются заявителю. После предоставления места, запись ребенка из электронной очереди переносится в архив. Если родители поменяют место жительства и захотят отправить ребёнка в другой детсад, это тоже возможно. Однако в новой очереди малыш будет уже последним.

Как получить место в детском саду: закон и заявления

Здравствуйте! У меня такой вопрос, и не только у меня одной. Мы живём в посёлке вплотную с военным городком, который является закрытым административным территориальным округом.У нас в городке свой бизнес, собственность, арендная плата, отчисления налогов в бюджет администрации военного городка… При этом наш посёлок платит в городке их муниципальным и коммунальным службам, и у всех есть прямой доступ по пропуску на территорию. Я и муж оба работаем на территории городка и у нас ненормированный рабочий день. Мы хотели устроить своего младшего сына в садик городка, но нам в приёме отказывают и даже заявление не дают написать. Отправляют в сад, который расположен намного дальше в другом посёлке. Скажите, имеем ли мы право устроить ребенка в ближайший садик к месту жительства и работы? Администрация издала закон иногородних не брать, но все услуги мы оплачиваемую у них, пенсионеры у них получают пенсии, наш старший сын раньше ходил в их садик, теперь в их школу.

Прошу предоставить место в Муниципальном Дошкольном Образовательном Учреждении № «___» _________ район, ул.____________ дом_____ для несовершеннолетнего ребенка (ФИО ребенка)_______________________________ ___________ года рождения, дочери (сына) нашего сотрудника (сотрудницы) (Название организации) по ____________ району (ФИО сотрудника, родителя )___________________________, прож. г. _____, ул. ______ дом_____- кв.______

Куда можно пожаловаться на детский сад

Если прокуратура выявит нарушения закона в дошкольном учреждении по обращению заявителя, то ее сотрудники сами инициируют судебный процесс в установленном порядке. В суде родители имеют возможность взыскать с заведующей садика не только материальный, но и моральный ущерб.

Жалоба на детский сад составляется родителями в произвольной форме – установленного образца не предусмотрено. Однако существуют определенные правила написания документов такого рода, позволяющие чиновникам рассмотреть претензию в короткие сроки и направить ответ заявителю:

Ходатайство в детский сад

1. Само ходатайство в детский сад нужно написать на имя начальника управления образования территории (города или района). Иногда его стоит адресовать непосредственно заведующей детским садиком.
2. В заявлении обязательно указать полные реквизиты:

• ФИО родителя;
• ФИО ребенка;
• дата его рождения;
• точный адрес проживания;
• время постановки на очередь, ее номер.

Молодые семьи, особенно в мегаполисах, все чаще сталкиваются со сложной задачей – устроить ребенка в садик до того, как ему исполнится три года. Одним из действенных способов получить такую путевку в дошкольное учреждение является правильно составленное ходатайство. Оно оформляется по месту работы родителей, лучше там, где трудится мама ребенка.

Жалоба на детский сад: варианты составления

• в правом верхнем углу указывается фамилия, инициалы, должность и место работы чиновника, на имя которого подается документ;
• ниже располагается информация о заявителе: личные и контактные данные;
• посередине листа с заглавной буквы пишется слово «Жалоба»;
• далее подробно излагается суть проблемы, с указанием имен и фамилий обидчиков, описанием спорных моментов и т.д.;
• во второй части обращения указывают, каких именно мер урегулирования ситуации ожидает представитель ребенка;
• в конце жалобы необходимо указать дату составления и поставить подпись.

• отсутствие или неправильное оказание медицинской помощи ребенку;
• несоблюдение профилактических мер (дети не осматриваются на наличие педикулеза, допускаются в группу с признаками ОРВИ);
• отказ проводить лечение, назначенное врачом (например, выдавить ребенку вовремя таблетки, если посещение сада разрешено, а лечение необходимо).

Заявление в департамент образования

1. Провести служебное расследование в отношении сотрудника государственного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № ____» _____________________.
2. Создать комиссию по проверке нарушений действующего законодательства, допущенных сотрудников ГОУ СОШ № ___ ____________________, обстоятельства которых изложены в настоящем заявлении, включив в состав комиссии кого-либо из заявителей.
3. По результатам проверки рассмотреть вопрос о расторжении трудового договора, заключенного между ГОУ Средняя общеобразовательная школа № ___ и __________________________.

ЗАЯВЛЕНИЕ
Мы: __________________, ____________________, ____________________ не можем не отреагировать на халатность педагога, которая приводит к постоянным нервным стрессам и психологическому расстройству наших детей.
Наши дети – _____________, __________________, ________________ являются учениками __ «__» класса ГОУ Средняя общеобразовательная школа № ____.
В соответствии с ФЗ № 3266-1 «Об образовании» от 10 июля 1992 г. под образованием понимается целенаправленный процесс воспитания и обучения в интересах человека, общества, государства, сопровождающийся констатацией достижения гражданином (обучающимся) установленных государством образовательных уровней (образовательных цензов).
На основании ч. 1 ст. 51 ФЗ «Об образовании» образовательное учреждение создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников.
Классным руководителем __ «__» класса является ___________________________________.
Считаем, что ________________ не выполняет должным образом свои обязанности педагога, как при обучении, так и при воспитании учащихся, не соблюдает педагогическую этику при общении с учениками, что выражается в следующем:
__.__.____г. __________ были применены недопустимые методы воспитания и обучения к __________, а именно: ____________ неоднократно участвовал в праздничных мероприятиях, однако __________ по непонятным причинам не награждала его грамотой в отличие от других учеников, по надуманным основаниям пропускает его при опросе учеников, его тетради не подвергались проверке, в то время как тетради остальных учеников проверялись должным образом.
В связи с тем, что _______________ наблюдается в детском медицинском центре имени Семашко у невропатолога с диагнозом «синдром дефицита внимания с гиперактивностью», о чем известно классному руководителю, сложившаяся ситуация негативно отразилась на психическом и эмоциональном развитии ____________________________, а также на состоянии его здоровья.
Указанные обстоятельства послужили поводом для обращения к директору ГОУ СОШ № ____ ___________ с заявлением с просьбой разъяснить ситуацию.
Согласно ответу на заявление в целях расследования обстоятельств, изложенных в заявлении, была организована внутришкольная комиссия и проведена проверка.
Комиссией было установлено, что рабочие тетради, дневники проверяются регулярно, оценки в классный журнал выставляются ежедневно. Снижения текущих оценок у моего сына не наблюдается. В ходе посещенных уроков опрос моего сына производился. Уроки производились в спокойной, доброжелательной атмосфере. По тем фактам, которые имели место быть в период с __.__.____г. по __.__.____г., комиссия провела беседу с ________________ о соблюдении правил педагогической этики с обучающимися.
По результатам комиссии директором образовательного учреждения ____________ было вынесено административное взыскание педагогу __________.
Считаем работу комиссии формальной, неэффективной, т.к. по результатам ее работы было установлено отсутствие каких либо нарушений, допущенных ________________, однако необходимо отметить, что за «отсутствующие нарушения» было наложено административное взыскание.
Указанная противоречивость свидетельствует о желании администрации школы удовлетворить требования ______________, ограничившись направлением уведомления о наложении административного взыскания, вместо того, чтобы изучить сложившуюся ситуацию и принять соответствующие меры.
Таким образом, учитель ГОУ СОШ № ___ ___________________ проявила неуважение человеческого достоинства обучающегося _________________, т.е. допустила нарушение требований п. 6 Закона РФ «Об образовании» № 3266-1 от 10.07.1992 г., согласно которому Дисциплина в образовательном учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся, воспитанников, педагогов. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся, воспитанникам не допускается.
Кроме этого, в __.__.____г. _____________ проявляла недопустимые методы воспитания и обучения к ______________, которые выражались в том, что _______________________________. Допущенные ______________ ошибки высмеивались ____________ в присутствии всех учащихся __ «__» класса, а сам ___________ подвергался оскорблениям со стороны _________________.
Супруг __________________ обратился за разъяснением ситуации к директору школы ____________ и вечером этого же дня _______________ в рамках телефонного разговора с ______________ сообщила, что приводимые их сыном факты не соответствуют действительности, и изъявила свое намерение оставить его «на второй год».
В связи с указанными обстоятельствами ______________ часто нервничает, плачет, отказывается посещать школу.
Таким образом, учитель ГОУ СОШ № ___ ______________ проявила неуважение человеческого достоинства обучающегося _____________________, проявила к нему физическое насилие, т.е. допустила нарушение требований п. 6 Закона РФ «Об образовании» № 3266-1 от 10.07.1992 г.
Более того, _______________ не следит за дисциплиной в классе, не проявляет должного внимания и уважения ученикам.
__.__.____г. в помещении __ «__» класса ГОУ СОШ № ____ ученик этого же класса __________ нанес удар ногой ученице _______________ в область живота. _____________ обратилась с соответствующей жалобой к классному руководителю _________________.
Первой медицинской помощи классный руководитель ____________ не оказал, а отправил ____________ в класс на занятия, вместо того, чтобы отвести ее к школьному медицинскому работнику и оповестить о случившемся родителей ____________________.
Более того, ___________ посоветовала __________ ударить ____________ три раза, что свидетельствует о пропаганде ______________ агрессивного поведения и применении методов физического и психологического насилия.
В дальнейшем боль усиливалась и при обращении _______________ в травмпункт, врач вызвал скорую помощь, которая доставила ее в НИИ неотложной детской хирургии и травматологии, где ей был поставлен диагноз «ушиб паховой области».
__.__.____г. мать __________ была на приеме у директора ГОУ СОШ № ___ _____________, на котором рассказала о произошедшем инциденте. ___________ сообщила, что обязательно разберется в случившемся и примет соответствующие меры.
В свою очередь, __.__.____г. я была приглашена на прием к ________, на котором присутствовала в том числе и ____________, которая проявила излишнюю нервозность и обвинила ___________ в распространении информации, не соответствующей действительности.
Конструктивный диалог не состоялся. В дальнейшем я получила уведомление от директора ГОУ СОШ № ___ о том, что ___________ был вынесен выговор, что, на мой взгляд, учитывая обстоятельства произошедшего, является недостаточной мерой дисциплинарного воздействия.
На основании ст. 51 Закона ответственность за создание необходимых условий для учебы, труда и отдыха обучающихся, воспитанников образовательных учреждений несут должностные лица образовательных учреждений в соответствии с законодательством Российской Федерации и уставом данного образовательного учреждения.
Таким образом, ГОУ СОШ № ____ и учитель _____________, являющаяся ее сотрудником, должны понести ответственность в соответствии с нормами ст. 32 Закона РФ «Об образовании» № 3266-1 от 10.07.1992 г., которые устанавливают, что образовательное учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:
1) невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;
2) реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качество образования своих выпускников;
3) жизнь и здоровье обучающихся, воспитанников и работников образовательного учреждения во время образовательного процесса;
4) нарушение прав и свобод обучающихся, воспитанников и работников образовательного учреждения;
5) иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
Сложившаяся по вине _______________ ситуация, может негативно отразиться на психическом и эмоциональном развитии наших детей, а также на формировании их личности.
К сожалению, нашим детям пришлось столкнуться с бездушным отношением педагога ____________ (если она имеет право так называться) к своим обязанностям. У нее нет чувства ответственности и никакого желания заниматься с детьми.
В соответствии с п. 4 ст. 56 Закона РФ «Об образовании» помимо оснований прекращения трудового договора по инициативе администрации, предусмотренных законодательством Российской Федерации о труде, основаниями для увольнения педагогического работника образовательного учреждения по инициативе администрации этого образовательного учреждения до истечения срока действия трудового договора (контракта) являются:
1) повторное в течение года грубое нарушение устава образовательного учреждения;
2) применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
3) появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
Анализ указанных обстоятельств в своей совокупности, свидетельствует о том, что в результате халатного, ненадлежащего исполнения педагогом ________________ возложенных на нее обязанностей, нашим детям регулярно наносится не только психологическая травма, но и наносится вред здоровью наших детей.
Изложенные факты позволяют сделать вывод о несовместимости ____________________ с занятием педагогической деятельностью.

Как написать заявление в детский сад

Медицинская справка заполняется участковым врачом после прохождения медкомиссии и сдачи необходимых анализов. Без этого документа ребенка не допустят в детский коллектив, поэтому к педиатру нужно обратиться заранее. Стоит помнить, что срок действия справки ограничен.

Желание дать своим детям лучшее — естественно для всех родителей. Поэтому к вопросу образования, в том числе и дошкольного, стоит отнестись ответственно, и заранее позаботиться о выборе лучшего детского сада для ребенка. Однако в крупных городах иногда приходится по несколько лет ждать своей очереди, поэтому записаться в дошкольное учреждение лучше сразу после рождения малыша.

Ходатайство о выделение места в детском саду

И дополнительная информация, которая быть может Вам пригодиться!
Для регистрации детей в городской очереди родителям либо законным представителям необходимо обратиться с заявлением в ТОГКУ «Многофункциональный центр предоставления услуг населению», расположенный по адресу: г. Тамбов, ул. М.Горького, д.20, окна №17, №18, с 8.00 до 16.00 в будние дни, с 8.00 до 13.00 — в субботу, тел. для справок: 63-33-33. С недавнего времени эту муниципальную услугу можно получить, не выходя из дома. Если вы подключены к сети Интернет, достаточно зайти на портал государственных услуг Тамбовской области www.pgu.tambov.gov.ru и заполнить заявление, которое должно содержать следующие реквизиты: фамилию, имя, отчество заявителя, адрес места жительства, контактные телефоны и электронный адрес при его наличии, дата. В заявлении указываются сведения, необходимые для его исполнения: фамилия, имя, отчество, дата рождения, адрес проживания ребенка, желаемые детские сады и дата зачисления в дошкольное образовательное учреждение. Дата заполнения и подачи электронного заявления и будет являться датой постановки в очередь.
Льготы и компенсации
Существует целый ряд льгот по оплате за содержание детей в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях Тамбова. Родители (законные представители) детей, посещающих дошкольные образовательные учреждения, имеют право на получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в учреждении: на первого ребенка в размере 20 процентов размера внесенной ими родительской платы, на второго ребенка — в размере 50 процентов, на третьего и последующих детей — в размере 70 процентов размера указанной родительской платы.
От родительской платы полностью освобождаются мамы и папы детей с ограниченными возможностями здоровья, детей с туберкулезной интоксикацией. Родителям, имеющим трех и более несовершеннолетних детей, предоставляется 70-процентная скидка по оплате, взимаемой с родителей за содержание детей. Родителям-инвалидам, имеющим III и II степени ограничения способности к трудовой деятельности, а также тем, у которых среднедушевой доход семьи ниже действующей величины прожиточного минимума, имеющим одного ребенка или двух детей, первый из которых посещает детский сад, предоставляется льгота по родительской плате в размере 30 процентов. Все льготы предоставляются родителям на основании их письменного заявления при наличии документов, подтверждающих такое право. Заявитель может рассчитывать на получение льгот с даты подачи заявления и соответствующих документов. При наличии у заявителей права на предоставление нескольких льгот предоставлению подлежит одна льгота по выбору родителей (законных представителей).
Будь в курсе
Для получения консультации по вопросам комплектования дошкольных образовательных учреждений родители (законные представители) могут обратиться:
• в ТОГКУ «Многофункциональный центр предоставления услуг населению » по адресу: г. Тамбов, ул. М.Горького, д.20, окна №17, №18, с 8.00 до 16.00 в будние дни, с 8.00 до 13.00 — в субботу, тел. для справок: 63-33-33;
• в управление дошкольного образования Администрации города Тамбова по адресу: г. Тамбов, ул. Советская, д.182, кабинет № 26, тел.: 48-18-91;
• в МКУ «Ресурсный центр дошкольного образования» по адресу: г. Тамбов, ул. Советская, д.182, кабинет № 15, тел.: 48-20-93;
• по электронному адресу управления дошкольного образования администрации
города Тамбова: www.cityadm.tambov.ru/index.php?id=2318,
электронной почте post-udsho@cityadm.tambov.gov.ru.

Начальнику управления дошкольного образования администрации г. Тамбова Полуниной Наталии Алексеевне
(уточнить фамилию)
Ходатайство
Я, ФИО, (дата рождения, паспорт №, проживаю и прописана по адресу, тел.) ходатайствую о предоставлении на сентябрь 2009 года места в Муниципальном дошкольном образовательном учреждении для моего сына ФИО (дата рождения).
Мой сын стоит на очереди для получения путевки в детский сад, номер очереди такой-то от такого-то числа.
(Далее описываете свои обстоятельства и основания для льгот).
К ходатайству прилагаются:
(перечень документов)
Копия ходатайства направлена начальнику Управления образования г. Тамбова.
Дата, подпись.
Все, теперь остается только ждать ответов, пить валерьянку и прорабатывать запасные варианты – няни, бабушки, мини-садики… Потому что рассчитывать приходится на худшее, не забывая надеяться на лучшее.

Похожие записи
• 
  Какое лучше ип открыть для грузоперевозок
• 
  Можно ли получить квартиру от государства бесплатно
• 
  Какие Документы Необходимы Для Оформления Налогового Вычета На Квартиру
• 
  Как Оплатить Штраф Уфссп По Статье 228 Ч1 Решению Суда